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프로그램을 주도하며, 글로벌 수준의 안전 시스템 구축을 담당하는 전문가로 성장하고 싶습니다. 나아가 안전문화를 확산시켜 현대모비스의 “안전 최우선” 가치를 실현하는 핵심 인재로 자리매김하고자 합니다. 2025 현대모비스 안전보
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다시 학교라는 곳에 발을 들여놨다. 회사에서 하는 업무가 일반사무, 소규모 프로그램개발 등 컴퓨터의 관련된 일을 했기 때문에 동양공업대학 컴퓨터정보과에 입학하였다. 주간에는 일을 하고 야간에는 공부하는 것이 쉽지 않은 일이겠지만
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점과 대처 방식을 구체적인 행동중심으로 서술해주시기 바랍니다.
3.소속된 팀이 다른 경쟁 팀들보다 뒤쳐지고 있는 상황에서 이를 극복하고 좋은 결과를 만들어냈던 경험에 대해 이야기해 주십시오. 당시의 상황을 간략히 기술하고, 소속된
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점은 모든 일을 좋은 쪽 즉, 긍정적으로 생각한다는 것입니다. 힘들고, 지칠때 더 나은 생각을 할수 있는 여유가 생겨서 참 마음에 드는 성격입니다. 그 반면에 제 성격의 단점은 안으로 숨기는 것이 많다는 것과 기분변화가 심하다는 것입니
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점은 모든일을 좋은 쪽 즉, 긍정적으로 생각한다는 것입니다. 힘들고, 지칠때 더 나은 생각을 할수 있는 여유가 생겨서 참 마음에 드는 성격입니다. 그 반면에 제 성격의 단점은 안으로 숨기는 것이 많다는 것과 기분변화가 심하다는 것입니다
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점은 모든일을 좋은 쪽 즉, 긍정적으로 생각한다는 것입니다. 힘들고, 지칠때 더 나은 생각을 할수 있는 여유가 생겨서 참 마음에 드는 성격입니다. 그 반면에 제 성격의 단점은 안으로 숨기는 것이 많다는 것과 기분변화가 심하다는 것입니다
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점
o 비즈니스 전략기획의 정보화를 위해 네트워크 확장에 힘쓰겠습니다.
3.지원동기 및 입사후 포부
o 미래 KT의New Biz 컨텐츠 전문가로서 미디어광고 혁신을 만들 것입니다.
4.특별/특이경험
o 사회적 문화흐름을 주도할 수 있는 봉사
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다시 중국어로 설명하기도 쉽지 않았습니다. 그러나 대학교 수업만큼의 퀄리티 있는 수업을 제공 하기 위해 주말과 회사의 업무를 마친 개인 시간동안 미리 수업을 준비를 위해 어려운 문법들은 영상을 찾아보고 설명할 수 있도록 공부하였
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보는 것이야말로 합리적인 직원의 자세라고 생각합니다. 저는 언제나 도전하고 남들이 개척하지 않는 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다. 제겐 항상 미래에 대한 지속적인 도전정신과 목표를 이룰
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문화 확산 프로그램 운영까지 도전하고 싶습니다. 1. 본인에 대한 PR을 간결하게 기술해주십시오. (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
2. 목표를 달성하기 위해 노력한 경험 중, 가장 성공적이었던 경험에 대해 기술해주십시오. (최소 100자,
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