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변화기법을 중심으로 효율적인 기업문화개
발의 계획적 그리고 전략적 개입활동들을 살펴보았다. 기업문화개발은 근본적
으로 기업의 장기성과를 높이기 위한 현대기업의 조직행동개발인 만큼, 개념
적으로나 방법상으로 구성원들의 행동
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인적자원관리
③기술개발
④조달업무
정보시스템을 추가함으로서 보다 큰 가치를 창출한다. 1 변화하는 기업환경
2 조직의 대응
3 정보시스템과 정보기술
4 정보시스템의 특징과 역할
5 정보시스템의 유형
6 정보 하부구조와
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③ 입‧출력 장치나 보조기억장치로는 천공카드를 사용함
- 중략 - 제4장 하드웨어 자원
제5장 소프트웨어 자원
제6장 데이터 자원
제7장 네트워크 자원
제8장 인적자원과 정보자원관리
* 각 장별 출제예상문제 제공 + 해설포함 *
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현대자동차에는 한국 노사관계가 있다, 매일노동뉴스, 2014.
2. 공덕수, 글로벌 시대의 노사관계, 한솔아카데미, 2015.
3. 진숙경, 노동조합 내부 민주주의와 현장조직 (현대차, 기아차, 대우차 현장조직 사례를 중심으로), 한국노동연구원, 2008.
4.
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사회복지의 기원이라 볼 수 있다.
(2) 의료사회복지의 도입기
현대적 의미의 의료사회복지의 시작은 1950년대 후반부터이다. 1958년 한노병원에서 유니테리언 봉사회가 결핵환자와 그 가정을 위해 인적 물적 자원을 지원하였다. 1959년에는 국립
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자원봉사활동은 복지사회의 실현을 위해 정부와 민간과 개인과의 협력관계를 구축하고 사회통합의 촉진에 이바지할 수 있다. 그리고 지역사회의 인적자원을 효과적으로 활용하여 재원의 효과적인 사용도 가능하게 한다. 자원봉사활동을 통
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과정에 지역사회에 있는 행정체계를 참여시키는 워커를 말한다. 넷째는 프로그램 행정가(Program administrator)로서 프로그램이 실제로 운영되어 그 계획이 효과적으로 달성되기 위한 모든 물적, 인적자원을 관리하는 워커를 말한다.
사회행동으
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사관리의 독립성
Ⅴ. 인사관리의 시스템
1. 인사정보시스템의 특징
2. 인사정보시스템의 성공적 구축을 위한 요건
1) 최적의 하드웨어(H/W)와 업무에 적합한 응용시스템(S/W)
2) 업무 표준화와 프로세스 재정립
3) 업무변화에 쉽게 대응할 수
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현대자동차에는 한국 노사관계가 있다, 매일노동뉴스, 2014.
2. 공덕수, 글로벌 시대의 노사관계, 한솔아카데미, 2015.
3. 진숙경, 노동조합 내부 민주주의와 현장조직 (현대차, 기아차, 대우차 현장조직 사례를 중심으로), 한국노동연구원, 2008.
4.
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6. 경력개발제도 도입사례
1) 삼성화재의 도입사례
2) 현대자동차의 도입사례
7. 공공조직의 경력개발제도 도입방안
1) 경력개발제도 요소 도입
2) 경력발전 최소임기제와 전보제한기간의 현실화
3) 보직 및 경력관리체계
참고자료
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