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대한 상황적응력과 항상 능동적이고 활발하게 주어진 일을 처리하는 활동성, 처음 만난 사람과도 마음을 열고 친해 질 수 있는 사교성을 바탕으로 영업 분야에서 폭 넓은 대인 관계를 통해 성숙된 사람이 될 수 있다고 생각하며 여러 분야의
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대로 수행되는지 관리하라
☞ PDCA 시스템
IV. 바람직한 인재상 및 준비사항
~바람직한 인재상
1. 폭넓은 지식을 습득하라
2. 대인관계를 원활히 하는데 힘써라
3. 자신감이 없을 때는 성공인들의 업적을 살펴라
( 자신감을 불러오는 4가지
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대인관계능력] 공동의 과제를 여럿이서 함께 수행하는 과정에서 갈등이 발생했을 때 갈등의 원만하게 해결한 경험이 있습니까? 갈등 상황을 간략하게 기술하고 해당 문제를 해결하기 위해 발휘한 본인의 역량과 역량에 따른 결과를 구체적으
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] 새로운 문제에 대하여 기존에 없던 혹은 이전과 다른 방식으로 문제를 해결한 경험을 기술하여 주시기 바랍니다.
5.[대인관계능력] 본인의 일은 아니지만 다른 사람의 필요를 먼저 파악하여 도와준 경험을 기술하여 주시기 바랍니다.
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동호회, 배낭여행 등의 활동으로 사회경험을 쌓고 또한 실무를 접해볼 수 있는 기회를 만들어야 한다.
4. 인적 네트워크 형성
인턴채용의 경우 대부분 공개지원을 받기보다 사내추천을 하기 때문에 인맥은 중요한 요소로 작용한다. 또한 해당
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대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. (1000자 이내)
▤ 도전에 있어서 궁색하지 않았습니다.
1-3. 팀 또는 조직 내에서 활동했던 경험(학교, 동아리, 동호회, 직장 등) 중 본인이 팀 또는 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력을 기울여 성과
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대방을 설득하거나 합의점을 찾아내기 위한 당신만의 의사소통 노하우에 대해서 기술해 주십시오. / 500 자
4. (NCS 직업기초: 대인관계능력) 조직에서 추구하는 방향이나 궁극적인 목표 등을 공유함으로써 팀원들과 공동의 목표를 가지고 한
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대인관계능력]
공동의 과제를 여럿이서 함께 수행하는 과정에서 갈등이 발생했을 때 갈등을 원만하게 해결한 경험이 있습니까? 갈등 상황을 간략하게 기술하고 해당 문제를 해결하기 위해 발휘한 본인의 역량과 역량에 따른 결과를 구체적
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대인관계가 좋은 편입니다…
2. NAVER에 입사 해야하는 이유와 본인의 경쟁력에 대해 솔직하고 구체적으로 이야기해주세요.
저는 대학교 재학시절 경영학을 전공하면서 성공적인 기업사례 연구조사를 위하여 네이버를…
3. NAVER나 LINE의
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대하여 기술하시오.
어릴 적부터 운동을 취미로 하여 모든 종목을 두루 섭렵하였습니다. 친구들과 함께 볼링 모임을 만들어 한 달에 한 번씩 정기적으로 건강과 더불어 친목을 다져왔으며, 또한 테니스와 인라인 스케이트도 인터넷 동호회
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