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도시재생 뉴딜사업’은 단순한 주거정비사업이 아닌 ‘도시혁신사업’이라고 할 수 있는 것이다. 5가지 유형으로 구분되는 ‘도시재생 뉴딜사업’은 지역주민이 사업을 이끌어나가기 때문에 지역의 특수성을 살린 맞춤형 도시재생이 가능
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도시정책의 근간을 뒤흔들기에 충분하다. 조성원가에 턱없이 못 미치는 값으로 원형 지 개발권을 주기로 한 것이 대표적이다. 이로 인한 주택토지공사의 손실은 결국 국민 부담으로 떠넘겨질 것이다. 혁신도시·기업도시 등 타 지역민들의 피
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혁신도시 \'녹색 도시\'로 만든다, 한국경제 2009.10.12
보금자리주택, 임대 비율 늘려야, 한겨레신문, 김용희, 2009.10.11
보금자리주택, 매일경제, 김종훈, 2009.10.09
네티즌 66%, 보금자리주택 서민주거안정에 도움, 건설타임즈, 2009.10.05
보금자리
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이를 집중적으로 육성하기 위한 전략을 수립하고 행정적, 재정적 지원을 할 수 있어야 한다.
기업도시는 기업의 경제적 이윤창출이 도시경제의 활성화로 이어지고 재투자를 통하여 도시의 자족성 확보, 도시의 경쟁력 강화에 기여하여야 한
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혁신은 윗물에 달려있다고 한다. 정부혁신의 성공요인을 분석해보면 ①혁신에 대한 장차관청장들의 확고한 혁신철학과 비전 ②장차관청장들의 솔선수범 ③혁신추진 주도그룹의 신념과 추진력 ④인간위주의 혁신, 신뢰의 혁신을 바탕으로
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혁신활동 최우수 조직으로 선정됐으며, 경영혁신실 김재왕 MBB가 올해의 MBB에, 포항 혁신지원그룹 이상국·광양 혁신지원그룹 고백규 QSS마스터가 올해의 QSS마스터에 각각 선정되는 영예를 안았다.
5. 맺은 말
포스코는 민영화이후 경영혁신과
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팀제는 회사 실정에 맞도록 20년 이상을 계속 진화시켜 왔기 때문에 어느 회사도 동일한 형태의 팀제를 운영하지 않고 있으며, 그 회사 업종이나 특수성에 맞도록 다양하게 운영되고 있는 것이 가장 중요하다. 삼성그룹의 인사혁신
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그룹의 경영혁신
-토의과제-
1. 두산그룹의 구조조정을 살펴보고 성공적으로 진행된 구조조정의 측면과 아직 미진하다고 생각되는 부분이 어디인지 논의해 보시오.
2. 한국기업의 입장에서 구조조정을 효과적으로 수행하기 위해서 필요
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그룹 소개 (애경그룹 연혁 / 계열사 ) …………………………………………… 3
2.애경산업 소개 ( 애경산업 사업영역 / 핵심 브랜드 ) ……………………………… 4
3.BCG 매트릭스 …………………………………………………………………………
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그룹의 창업과 경영이념, 원광대학교 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 두산(두산그룹)의 연혁
1. 회사명
2. 대표이사
3. (주)두산의 연혁
Ⅲ. 두산(두산그룹)의 경영이념
Ⅳ. 두산(두산그룹)의 소주제품
Ⅴ. 두산(두산그룹)의 경영혁신
1. 두산의 경영
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