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환경의 변화
(4) 대기업 중심의 경제구조
(5) 정년연장법의 통과
3. 청년실업문제 해결방안
1) 청년실업 고용의무제 도입
(1) 벨기에 로제타 플랜
(2) 한국 청년실업문제에 적용
2) 정부의 적극적 일자리 창출
(1) 청년인턴
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한국산업인력공단 : 중앙고용정보원 동향분석팀, 고용보험통계연보2002
한국산업인력공단 : 중앙고용정보원, 2003 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 고용의 형태
1. 인재파견
2. 배치전환
3. 전출
4. 전적
5. 출향
6. 소사장제
7. 일시휴업(귀휴)
8. 비정규근
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산업현장과 괴리된 교육과정의 운영
4. 청년실업의 문제점과 해결방안
1) 문제점
(1) 포퓰리즘적 청년실업정책
(2) 국가의 소극적인 대응
(3) 경영환경의 변화
(4) 대기업 중심의 경제구조
(5) 정년연장법의 통과
2) 해결방
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한국일보
* 민주노총 정책기획실(2002), 청년실업의 현황과 정부 청년실업 정책의 문제점(보고서)
* 파이낸셜뉴스(2001), 탈출구 없는 청년실업
* 한국경제(2001), 청년실업 대책 내용과 전망
* 한겨레(2001), 청년 실업률 사상 최악 Ⅰ. 서론
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우리나라에서의 원격교육과정 사례
6.1 주문식 교육
6.2 산학협동 사례
6.3 기업체인턴 학점인정/해외인턴십
6.4 전공교육을 강화하는 대학
6.5 사내대학
6.6 KSS/KQF
7. 원격교육정책과 산업교육의 방향
8. 원격교육의 과제
참고문헌
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산업체에 직접 나가서 공부하는 인턴쉽 과정을 마련하고 학점으로 인정하는 방안도 고려할 수 있다.
5) 각 기관별 해결방안 요약
①국가차원에서의 대책
ⅰ.청년실업 해소를 위해 적극적인 선진국들의 사례를 벤치마킹
ⅱ.고용 창출 효과가
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자기 기업의 실정에 맞게 개발한 최초의 적성검사 방식이다.
‧ 81년 한국 행동과학연구소와 함께 독자개발.
150개의 적성검사 문항
408개의 인성검사 문항2시간 20분간 실시
‧ 적성검사 : 어휘력, .
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1. 모순된 현상의 등
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환경문제를 줄인 착한 상품들을 찾는 소비자가 늘고 있다.
타투가 유행하는 현상도 개개인의 정체성 구축과 개성 표현의 수단으로서 각광을 받고 있다. 국내 타투 수요자는 300만 명으로 추산 된다. 눈썹 미용 등 반영구 문신까지 포함하면 1,6
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청년인턴에 지원하게 된 동기와 인턴생활을 통해 얻거나 배우고자 하는 점을 기술하여 주십시오.
2. 신용보증기금이 청년인턴에게 기대하는 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 그 역량에 어떻게 부합하는지 경험 또는 교육사항 등을 포함
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청년인턴에 지원하게 된 동기와 인턴생활을 통해 얻거나 배우고자 하는 점을 기술하여 주십시오.
2. 신용보증기금이 청년인턴에게 기대하는 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 그 역량에 어떻게 부합하는지 경험 또는 교육사항 등을 포함
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