• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 2,190건

면접 정리 • 공무원 공채 합격자인 학원장이 제안하는 학습 테크닉 • 공무원시험대비 요령제안서 • 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 • 암기과목(법 관련 과목) • 슬럼프 극복을 위한 제안 • 공무원시험
  • 페이지 126페이지
  • 가격 4,100원
  • 등록일 2013.05.15
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
? 공무원시험대비 요령제안서 ? 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 ? 암기과목(법 관련 과목) ? 슬럼프 극복을 위한 제안 ? 공무원시험 수험방법 ? 최근 의료기술직공무원시험 복원(전공) ? 의료기술직공무원 구술면접시험 복원
  • 페이지 90페이지
  • 가격 4,100원
  • 등록일 2013.05.20
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
공무원시험대비 요령제안서 • 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 • 암기과목(법 관련 과목) • 슬럼프 극복을 위한 제안 • 공무원시험 수험방법 • 공부요령 • 세무직공무원 전공 요점정리 및 구술면접 자료
  • 페이지 75페이지
  • 가격 4,100원
  • 등록일 2013.05.16
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
대부분이다. 선별이론(screening theory)의 설명을 빌리자면, 고용주들은 생산능력을 갖춘 사람을 최소한의 비용으로 선발하려고 하지만 현실적으로 적당한 방법이 없다. 자신들이 원하는 인재를 선발하기 위한 가장 좋은 방법은 그들을 실제 작
  • 페이지 9페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2005.07.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
대비 요령제안서 • 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 • 암기과목(법 관련 과목) • 슬럼프 극복을 위한 제안 • 공무원시험 수험방법 • 공부요령 • 사회복지직공무원 전공 요점정리 및 구술면접 자료
  • 페이지 97페이지
  • 가격 4,100원
  • 등록일 2013.05.16
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
• 공무원시험대비 요령제안서 • 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 • 암기과목(법 관련 과목) • 슬럼프 극복을 위한 제안 • 공무원시험 수험방법 • 공부요령 • 교정직공무원 전공 구술면접 자료
  • 페이지 84페이지
  • 가격 4,100원
  • 등록일 2013.05.27
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
• 생활원칙(Principle) 세우기 제안서 • 암기과목(법 관련 과목) • 슬럼프 극복을 위한 제안 • 목표세우기 • 기본서관리법 • 공무원시험 수험방법 • 공부 요령 • 농촌지도사 구술면접시험 복원
  • 페이지 58페이지
  • 가격 7,800원
  • 등록일 2013.05.23
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
요구하고 있는 기업들이 늘어나고 있는데, 이는 종전의 간단한 면접만으로 치러졌던 대인평가방식을 좀더 세분화한 것이라 볼 수 있다. 그러므로 자기소개서의 작성은 형식적인 것을 떠나 합격여부의 결정요건이 될 수 있다는 없음
  • 페이지 4페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2008.11.30
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 성격 Ⅲ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 현황 Ⅳ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 학생행동유형 1. 공부방법 2. 생활방법 3. 대학지원 Ⅴ. 대학입시제도(대학입학, 대입시험)의 면접구
  • 페이지 14페이지
  • 가격 6,500원
  • 등록일 2011.07.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
대우 승진 시까지 17년의 규정년한이 소요되며, 최근 핵심인력에 대한 조직 육성 정택으로 승진 년한이 단축되고 있습니다. 연공서열에 의한 승진억제, 관리직급의 고령화를 방지 및 우수인력에 대한 조기 육성을 위하여 현직급 7년차 이상자(
  • 페이지 18페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2013.09.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top