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리더십 이론들은 현실의 다면성을 반영하며, 이를 토대로 각 조직과 상황에 맞는 유연하고 통합적인 리더십 전략을 세우는 것이 중요하다. 앞으로도 리더십에 관한 연구와 실천이 계속 발전하여, 변화하는 사회 속에서 모두가 공감하고 따를
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리더십의 개요
1) 여성리더십이란?
2) 여성리더십의 특징
3) 성과 리더십의 관계에 관심이 증가한 이유
Ⅱ. 여성리더십 사례
1) 맥 휘트먼(Meg Whitman)
2) 마거릿 대처(Margaret Hilda Thatcher)
3) 앙겔라 메르켈(Angela Merkel)
Ⅲ. 참고자
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리더십의 기본적정의
3. 카리스마적 지도자의 특징
4. 카리스마지도자 영산
5. 영산의 카리스마리더십의 특징
1) 영적인 권세
2) 희망
3) 비전과 환상
4) 깨어짐과 자기항복
5) 탁월한 의사소통
6) 위임
7) 상황적 리더십
8)
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리더십 이론과 실제, 학지사.
3) 서진옥(2015), 여성관리자의 리더십 인식 연구, 한국교원대학교 교육정책전문대학원.
4) 김연욱(2009), 리더와 팔로어의 상호작용에 관한 연구, 전남대학교 대학원. 1. 리더와 관리자의 특징
1)
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리더십 이론
1) Weber 카리스마적 리더십
2) House의 카리스마적 리더십 이론
3) Bass의 카리스마 이론
4) Conger와 Kanungo의 이론(귀인이론)
5) Shamir(1991)의 카리스마 자아개념 모델
4. 카리스마적 리더 행동의 두 가지 형태
1) 긍정적 카리스마 리
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리더십 특성
2. 미국 버락 오바마 전 대통령의 연설 속 스피치 스타일 특징 항목 표
3. 미국 버락 오바마 전 대통령의 연설 속 스피치 스타일의 항목별 설명
1) 민주적 대화방식
2) 변혁추구
3) 미국사회 구성원의 요구
4) 뉴미디어 선거혁
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모든 과정에서 동시에 변화가 일어나야 한다(김쌍언, 2009).
3. 슈퍼리더십과 셀프리더십 관계
1) 슈퍼리더십과 셀프리더십간의 관계
① 무엇이 셀프리더십인가에 관한 모든 것을 인식하고 있어야 한다.
자기설정목표(self-setgoals)나 자기보상(self
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리더십 개념
2. 카리스마 리더십 이론의 전개
1) Weber의 카리스마 이론
2) House의 카리스마 이론
3) Conger와 Kanungo의 카리스마 이론
4) Shamir의 카리스마 자아개념 이론
3. 카리스마적 리더십 유형
1) 비전제시행동
2) 모범적 행동
3) 집단정
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관한 연구」숙명리더십연구, Vol.7 No.-
정홍포(2000)「대북 포용정책의 실효적 방안 연구」한양대학교 행정대학원 석사학위논문 1. 변혁적 리더십의 개념
2. 변혁적 리더십의 발전과정
3. 변혁적 리더의 특징
4. 변혁적 리더십의 구성
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(OCB)의 특징과 내용
1. 이타주의 행동(altruism)
2. 양심적 행동(conscientiousness)
3. 정당한 행동(sportsmanship)
4. 예의바른 행동(courtesy)
5. 구성원의 노력(civic virtue)
Ⅴ. 조직시민행동(OCB)과 조직몰입
Ⅵ. 조직시민행동(OCB)과 리더십
참고문헌
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