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리더십 방향이 필요하다.
8. 참고문헌
조직론: 경영과 행정의 이론과 실제. 홍용기,임창희
조직행동론(제9판). 김광점
리더십 연구의 새로운 패러다임. 백기복 1. 서번트리더십 정의
2. 서번트리더의 특성
3. 서번트리더의 역할
4. 서
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리더십과 조직 관리에 노력하는 모습을 보였으나 자기관리에 실패하며 다시 한번 뒷심이 약했던 과거의 상황을 되풀이 하는 아쉬운 모습을 보였다는 한계를 지닌다.
Ⅶ. 참 고 문 헌
문보경. 『(톡톡! 국민앱) 카카오톡 이야기』 머니플러스. 2
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>에서 리더십의 진수
4. <한비자>의 차가운 인간관을 벤치마킹
2) 한비자가 말하는 리더의 순위
5. <장자>가 말하는 ‘좌망’ 과 ‘목계’를 실천
6. 물이 가르쳐주는 5가지의 진리
7. 리더들이 명심하고 실천해야 할 수오훈 이야기
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. 생활체육지도자(생활체육리더)
Ⅲ. 스포츠지도자(스포츠리더)
Ⅳ. 스포츠여성지도자(스포츠여성리더)
Ⅴ. 레크레이션지도자(레크리에이션리더)
1. 직업의 특성
2. 작업환경
3. 교육훈련 및 자격
4. 고용현황
5. 직업전망
참고문헌
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리더십 교안
2) 양태석, and 최광수. \"상사부하의 관계 (LMX) 에 의한 내집단과 외집단이 리더십유형과 조직성과에 대한 영향관계 비교-제주지역 특 1 급 호텔 조리사를 대상으로.\" 외식경영연구 19.3 (2016): 171-198. 목 차
1. 외집단에 대하여
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리더십 : 정우일 저, 박영사, 2006. 08. 20 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 리더십의 정의
2. 리더십의 기능
3. 리더십의 한계점
4. 리더십의 중요성
5. 리더십 결정요인
6. 리더십 주요 이론정요인
7. 변혁적 리더십
8. 카리스마적 리더쉽
Ⅲ. 결
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리더십 프로그램 개발 및 효과검증. 한국어린이문학교육학 회. 어린이문학교육연구.
김분기(2019). 유아주도 이야기나누기 활동을 적용한 창의적 리더십 프로그램이 유아의 창의 성, 셀프리더십, 정서지능에 미치는 효과. 한국영유아교원교육
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리더십은 동양사상에 깊이 뿌리 내리고 있는 이론이다. 리더가 부서원들을 위해서 군림하는 것이 아니라 문제를 풀도록 도와주며 섬기는 것이다. 이를 위해 리더는 부서원의 이야기에 귀를 기울이며 부서원의 성장을 조직의 성장으로 알고
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리더십의 본질
1-1. 리더십의 정의
1-2. 리더십에 대한 잘못된 개념
2. 리더십의 전제조건
3. 리더십의 중요성
4. 리더십 연구의 접근 방법
5. 리더십 결정요인
6. 최근의 리더십 연구동향
7. 카리스마적 리더십
8. 사례연구- 서울 리츠칼튼 호
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리더십에 대하여 상세히 서술해 보았다. 서번트 리더십은 동양사상에 깊이 뿌리 내리고 있는 이론이다. 리더가 부서원들을 위해서 군림하는 것이 아니라 문제를 풀도록 도와주며 섬기는 것이다. 이를 위해 리더는 부서원의 이야기에 귀를 기
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