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적으로 전 직원들에게 e-메일을 통해서 회사의 주요 개혁 프로그램에 관한 정보를 지속적으로 전달하라. 언제나 당신이 직원들의 피드백과 건의 사항을 간절히 고대하고 있다는 점을 상기시켜라(직급이나 지리적인 위치는 중요하지 않다. 좋
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.좋은 조언의 힘-중개인들에게 잘 지불하라.
7.공짜로 무언가를 얻는 힘-\'인디언식 주기\'를 하라.
8.초점의 힘-자산이 사치품을 산다.
9.신화의 힘-영웅이 필요하다.
10.주는 것의 힘-가르치면 받으리라.
또한 부자가 되기 위해 아직도 더 필요한
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에서 변화사가 될지, 나는 정하는 일은 모두 행할 것이다. 청년의 모든 교육은 말로하지 말고 행동으로 하라. 그들에게 경험으로 가르칠 수 있는 일은 결코 서적에 의해서 배우게 해서는 안된다.
사상과 인심의 성질을 관찰함으로 유물론자의
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\'이키가이 가이드북\'을 이용해 \'나만의 길\'을 찾는다면 스마트폰 배터리는 언제든지 충전이 가능하지만, 한 번 닳기 시작하면 영원히 충전이 불가능하다. \'리미티드 에디션\'은 \'남들이 하라는 대로\'만 하고 살 것인가, \'세상이 하라는 대
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하라.
2. 비판하기 전에 친절한 말이나 칭찬하는 말을 하라.
3. 비판이 개인적인 것이 되어서는 안 된다. 그 사람이 아니라 그의 행위를 비판하라.
4. 비판에는 반드시 방법이 뒤따라야 한다.
5. 명령하지 말고 협력을 구하라.
6. 한 가지 잘못에
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하라. 심문하듯 하지도 야단치거나 논쟁하지도 마라. 이를 따르면 이번에는 그의 동기가 불순했다 해도 다음에는 그렇게 하지 않을 것이다.
당신이 감사하고 있음을 알게 하라. 간단한 몇 마디의 감사를 저축해두면 나중에 문제가 생겨도 해
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하라. 심문하듯 하지도 야단치거나 논쟁하지도 마라. 이를 따르면 이번에는 그의 동기가 불순했다 해도 다음에는 그렇게 하지 않을 것이다.
당신이 감사하고 있음을 알게 하라.
간단한 몇 마디의 감사를 저축해두면 나중에 문제가 생겨도 해
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하라
△습관적인 야근, 상습적인 음주를 벗어나라
△저녁 술자리는 1차로 끝내라
△아침 산책을 꼭 하라
△아침 식사는 되도록 풍성하게 하라
6. 아침시간을 장악하라
내가 겨우 자명종을 누르고 이불 속으로 기어들어갈 때 그는 공원을
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하라. 자신을 통제할 수 없다면 부자가 되려 하지 마라. 자기 사업을 시작하는데 필요한 가장 중요한 세 가지 관리 기술은 다음과 같다. 1.현금 흐름 관리 2.사람 관리 3.개인적 시간 관리. 여섯째, 좋은 조언의 힘 : 중개인들에게 잘 지불하라.
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하라 고객들은 당신의 정치 성향에 환호하지 않는다 회사 돈을 자기 호주머니 돈 쓰듯이 하라 힘껏 달려야 할 시기 ‘무엇을, 왜, 어떻게’ 법칙 패튼 장군에게 식당을 맡긴다면 큰소리를 치면 부메랑이 되어 돌아온다 아무도 첨단에는 관심
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