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전문지식 277건

사원의 지식, 기술 및 행동양식의 개발 1) 종업원에 대한 정보제공 2) 경영관리기법을 가르친다 3) 종사원의 접객태도를 개선한다 3. 조직풍토, 작업환경, 대고객서비스 및 생산성 제고 Ⅵ. 화재안전의 사원교육(직원교육) 사례 1. 종사원
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  • 등록일 2011.08.29
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과를 만들어나가는 것을 좋아하는 저에게 이런 업무는 매력적인 일이기 때문입니다. 제가 00학교에서 근무할 당시 항상 좋은 평가를 받았는데, 이것은 저는 행정실무사로 일하는 것에 즐거움과 보람을 크게 느끼고 있기 때문일 것입니다. 기
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  • 등록일 2019.01.26
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1. 주제선정사유 삼성화재 애니카, 다이렉트 자동차보험에 뛰어들다. 다소 늦은 시장 진출, 후발주자는… 다이렉트 보험시장 2위라는 쾌거, 현재 1위 D사와 2포인트 차로 추격이 눈앞 <중 략> 4. 4P전략 Price 보험설계사와 텔레마케
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  • 등록일 2018.10.03
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신입자소서 1. 귀하를 표현하거나 홍보하기 위한 수식어를 선택하고, 그러한 수식어를 선택하게 된 이유도 같이 기술하여 주십시오. 2. 재단의 인재상 중 자신이 가장 부합한다고 생각하는 것 하나를 선택하고, 그 이유를 구체적인 경험을
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  • 등록일 2023.04.27
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신입 자소서 1. UMC(UNIQLO Manager Candidate)에 관심을 가지게 된 계기와 본인이 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 작성해 주세요. 2. 유니클로에 지원한 이유와 달성하고자 하는 꿈 또는 최종 목표가 무엇이고 그 이유가 무엇인지 작성해 주세요
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  • 등록일 2023.04.20
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신입 자소서 1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해 주세요. 2. 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해 주세요. 3. 사회활동 : 학업 이외에 열정과 관심을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해 주
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  • 등록일 2023.05.11
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자로서의 체계성과 어머니로서의 세세함을 갖추고 있어야 한다고 생각합니다. 식단과 영양을 관리하면서 동시에 안 먹는 아이, 못먹는 아이, 알레르기가 있는 아이들을 위한 식단도 제시해주어야 하기 때문입니다. 저는 대학 졸업 후 학교급
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  • 등록일 2018.12.11
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화재 영업관리자소서 1. 삼성화재를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. 3. 최근
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  • 등록일 2025.03.16
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넓은 예산업무를 담당하기 때문에 전산화, 범주화 능력은 물론이고 사람들과의 원만한 의사소통능력도 필요합니다. 저는 컴퓨터활용능력 1급 자격증과 워드프로세서 1급자격증을 취득했으며, 엑셀은 자격증은 없지만 능숙하게 다룰 줄 압니
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  • 등록일 2019.01.24
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신입사원 조기 이직률  나) 신입사원의 이직에 대한 입장  다) 신입사원 이직에 가장 큰 변수  라) 이직의 사회적 비용  마) 의사소통 갈등사례(1,2)  바) 분석(원인&결과)  사) 의사소통 성공사례(1,2)  아) 분석(원인&결과)  자) 비
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  • 등록일 2014.12.08
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