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면접의 방법과 기술
1. 면접의 목적
2. 면접의 기술
3. 질문: ct로부터 필요한 정보를 얻기 위해 가장 많이 사용하는 면접기술
4. 기타 면접기술
3. 기록
제9장 접수 및 자료 수집과정
1. 접수단계
2. 자료수집단계
제 10장 사정과정
1. 사
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면접 시에는 면접일자, 시간 면접자의 이름 등이 포함되어야 한다.
3) 사전조사
사전조사는 본 조사에 들어가기 전에 질문지 초안을 가지고 본 조사에서 실시하는 것과 똑같은 절차와 방법으로 시험해 봄으로써 질문내용, 형태, 문항작성, 질
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결핍증이 있을 수 있다.
수험생 여러분,
우선 1단계 수시모집 과정을 통과하신 것을 진심으로 축하드립니다.
2차 수시모집의 40%를 좌우하는 심층면접에서 최선을 다하셔서 꼭 최종 합격하시길 바라겠습니다. [기본 소양]
[생물, 화학]
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정리
? 단원별 출제유형별 정리
? 면접에 출제되는 한국사
? 국가직 공무원 시험에서 반드시 출제되는 1순위 한국사 문제 100선(촐제빈도수최다)
? 서울, 지방직 공무원에서 반드시 출제되는 1순위 한국사문제 200선(출제빈도수 최다)
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2. 경청(언어적 메시지)
단순한 듣기가 아니며, 클라이언트의 사고와 감정을 이해하기 위한 적극적인 활동임.
면접에서 클라이언트를 이해하기 위한 가장 중요한 기술로서, 클라이언트가 무엇을 말하는지, 면접자의 질문에 어떻게 반응하는
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면접자가 없으므로 응답자의 답변이 너무 애매하 거나 일반적일지라도 보충질문할 수 없으며 질문내용을 오해하더라도 고 쳐줄 수 없다.
3) 누락된 답을 보충할 수 없다.
4) 언어로 표현된 것만을 조사할 수 있다.
5) 조사환경을 통제할 수 없다
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질문 사용이 좋다.
- 질문을 너무 많이 하거나 너무 적게 하는 경우에 대해서도 생각을 해보아야 한다.
질문을 너무 적게 하면 면접의 부담을 클라이언트에게 너무 많이 지워서 탐색했어야 할 영역이 조사되지 않은 채 남겨질지도 모르는 반면
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재단에서는 근무성적평가를 통해서 보상에 차이를 두고 있었다. 이렇게 평가된 것에 대해서 결과를 S~D 등급으로 나누어서, S등급을 받은 직원은 그해의 임금상승률의 1.5배 더 임금을 받고, D등급을 받은 직원은 임금상승률의 0.6배의 임금을
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지원동기 및 목표
3) 주요 관심분야 및 연구계획
4) 졸업 이후의 진로
Ⅱ. 대학원 학업계획서 작성 팁 5
Ⅲ. 학업계획서 각 항목별 작성요령
1. 자기소개
2. 지원동기 및 목표
3. 주요 관심 분야 및 연구계획
4. 졸업 후의 진로
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지원부에 전달함으로써 진료 및 처방에 소요되는 시간을 대폭 줄이고, 처방 내역을 컴퓨터에 저장해 두고 환자 진단 시에 이를 손쉽게 조회할 수 있어 진료의 질을 높일 수 있는 의료 정보 시스템.
-타병원 합격시
-주인의식
-고객이 불만으로
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