|
자
자산조사
자산조사
특성
갹출, 무 자산조사
무 갹출, 자산조사
무 갹출, 자산조사
사회
안전망
제1차적
제2차적
보조적
이념
보편주의
선별주의
선별주의
행정기관
일반행정기관
(보건복지부 등)
사회보험 관련 공단
(국민연금관리공단
|
|
|
자 하는 사람
● 일을 하는 방식 : 구글스프린트, 애자일 등 / 팀원 : 그대로 받아드리는 사람 X, 반대 O, 자기주관 O
< 마지막 수업 > - 기업 분석 방법 & 토론 면접
● 참고 사이트 : 경력개발지원센터 -> 에듀스 (합격 자소서, 기업 분석 등)
|
|
|
대한 이해
1)노인의 개념
2)노인의 문제
2.노인 복지 정책(우리나라)
1)소득보장정책
2)의료보장정책
3)주거보장정책
4)사회적서비스(노인상담, 사례관리 등등...)
3.노인복지에 있어서 사회복지사의 역할
Ⅲ. 결론
- 참고문헌
|
|
|
교육 및 훈련 …………………………………15
4. 급여제도 ………………………………16
5. 보상 시스템 …………………… 17
6. Q & A (전화인터뷰) ………………………………19
7. 합격 자기소개서와 자소서 항목…………………… 20
|
|
|
자료의 하나인 자기소개서의 중요성은 더욱 커진다고 볼 수 있다. 또한 필기시험을 통해 채용을 실시하는 기업이라 하더라도 자기소개서는 면접 등에서 개인에 대한 중요한 이해 자료로 활용됨을 강조해 둔다.
1절. 실제 합격한 자기소개서 &l
|
|
|
면접장에서 L씨는 면접관으로부터 “그 23년의 인생을 들을 시간 있으니까 자기소개 한번 해보시죠”라는 질문을 받았다. 자기소개 내용을 철저히 준비했던 L씨는 물론 합격.
●“떨어져도 다시 오겠습니다”= 대기업 상사에 지원한 P씨는 같
|
|
|
면접이라는 큰 그림에 대한 준비는 미흡한 것이 현실이다.
취업을 눈앞에 둔 시점에서 무엇을 준비하고 보완해야하는지를 준비생의 입장에서 바라봄으로써 현제의 문제점과 보완점이 보이기 시작했다. 스팩쌓기와 자기소개서부분에서는 다
|
|
|
보험비용
- 국민건강보험공단에서 국민건강보험료의 4.8%를 장기요양보험료로 징수
- 시설입소 : 국민건강보험공단 80%, 본인 20%
※ 기초생활수급자 무료, 의료급여수급자 50%경감(지자체부담)
- 재가방문 : 국민건강보험공단 85%, 본인 15%
※ 기
|
|
|
보험료 등에 관한 공단의 처분에 이의가 있는 자는 공단에 이의신청을 할 수 있다. 이의신청은 처분이 있은 날부터 90일 이내에 문서로 하며 공단은 장기요양심사위원회를 구성하여 규정에 따른 이의신청사건을 심의해야 한다. 규정에 따라
|
|
|
공단 추천자 등
○ 본인일부부담 (시설급여 20%, 재가급여 15%)
- 다만, 국민기초생활수급 노인은 무료이며 의료급여수급권자 등 저소득층은 50%
경감
○ 국가, 지방 부담
- 보험료 예상수입액의 20% 부담 (국고)
- 국가와 지방자치단체가 의료급여
|
|
메뉴펼치기
