|
기업의내부, 외부환경은빠른속도로변화
- 기업이경쟁력을유지하고향상시켜살아남기위해서환경의변화에대응한기업혁신은기업생존의필수조건
1998년11월Merrill Lynch 보고서에서처음등장
Merrill Lynch의정의
“기업내부와외부정보를
|
|
|
기업전략에 변화를 가져와 경쟁우위를 유연성을 중심으로 정보와 경쟁력의 통합, 유연한 조직체(flexible organization), 진보된 기술로 이동시켰다. 특히 생산환경의 불확실성이 커지면서 생산전략 수립과정에 경영자의 전략적 역할이 증대될수록
|
|
|
업(중소제조기업)의 제조물책임법(PL법)
1. 제조물책임과 중소기업
1) 자금의 부족
2) 취약한 사전 교섭력
3) 제조원가의 부담
4) 중소기업과 대기업간의 협력관계 악화
5) 기술혁신 활동의 위축
6) 높은 보험 부담금
7) 정보능력의 부족
8)
|
|
|
기업가치평가의 EVA모형
(1) 현금흐름 보존식이란
(2) EVA：총자산의 초과이익
2. 이익부호별 주가배수 및 정보효과차이 연구
3. 이익조정 관련 연구
III. 연구가설
IV. 연구내용 및 방법
1. 표본의 선정 및 자료수집
2. 기본모형의 설정
3.
|
|
|
기업의이윤만생각해서소비자의구매를조장할경우소비자는해당소비에대해불만족할수있으나동시에해당기업에부정적인감정을가질수도있다는것이다.기업이마케팅을하지못해서소비자가구매에대한정보부족으로더적합한 구매를할수있었는
|
|
|
기업 민영화의 개요 3
1. 일본 공기업 민영화의 추진배경 3
2. 일본 공기업의 민영화 과정 3
3. 일본 공기업 민영화의 특징 5
4.일본 공기업의 현황 7
5. 일본 공기업의 분류 7
Ⅲ. 정보통신산업(NTT) 8
1. 정보통신산업 민영화의 배경 9
2. 정보
|
|
|
정보통신기업
1. 정보통신 기술인력 양성
1) 간담회에서 제기된 내용
o 정보통신벤처산업은 知識技術集約産業이나 어학능력 및 국제경쟁력을 갖춘 人力이 부족한 상태로서, 이에 대한 체계적인 人力養成 對策 필요
2) 정보통신산업 기술 인력
|
|
|
업계에서 독점적인 위치를 확보했다. 2위 그룹인 베이따팡정(北大方正, Founder),IBM의 점유율은 5~9%에 불과하다.
9.5계획기간에 매출규모가 크게 증가하여 매출액이 4배에 달했으며 중국 전자정보기업 중 푸티엔그룹(普天集團, 465억 위안), 하이
|
|
|
업환경 및 방향이 급속히 변하는 바이오벤처기업의 육성을 위해서는 지원 마인드 및 지원조직, 지원방법도 벤처정신으로 해야 함.
조직의 효율화, 인력확충, 전문화를 통한 기획력 강화 및 업무의 세계화
Ⅳ. 정보통신벤처기업
사업에서 남에
|
|
|
서비스수준협약(SLA) 등 ASP만을 위한 제도적 안전장치에 대한 논의도 본격적으로 해나가겠다.
3. ASP방식 중소기업 정보화정책에 컨설팅 도입
정보통신부가 응용소프트웨어임대(ASP) 방식의 중소기업 정보화 정책에 컨설팅을 포함하는 방안을
|
|
메뉴펼치기
