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유지 1.회사 개요
2.회사 주요 연혁
3.미션과 비전
4.외부환경 분석
5.회사의 경쟁상 강점 ·단점 및 경쟁우위 점유수단
6.지배구조와 주주가치
7.사업성과와 경영전략
8.경영 실적
9.경영 계획
10.인사제도
11.재무정보와 재무 분석
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정보 vs. 자본의 논리
3. 사회 : 평등사회의 실현 vs. 정보격차라는 새로운 불평등
Ⅵ. 자본의 유연화 전략
1. 자본의 유연화전략 추진 배경과 분석
1) 노동력 이용의 유연화
2) 임금의 유연화와 신인사 관리제도
3) 기업의
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조합은 생산, 가공, 구매, 판매, 신용 등의 사업을 추진한다. 또한 지역조합간 사업조정, 공동투자사업유도기능을 강화하기 위해 조합장 운영조정위원회를 설치한다. 1.농협 정의
2.농업협동조합 협동조합원칙
3.농협의 문제점
4.농
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정보 부족으로 매출이 급격히 줄어들었다.
(3) 한국 신생기업의 생존요인
일반적으로 중소기업의 생존력은 창설 초기에 가장 취약한 것으로 알려지고 있다. 이는 중소기업이 설립된 후 안정적인 성장에 이르기까지는 상당한 시간과 노력이 필
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기업경영의 다각화, 제품을 다양화할 때의 자금조달능력 중소기업경영성공
Ⅰ. 중소기업의 성공요인
1. 대한상공회의소에서 본 성공요인
1) 중소기업의 신제품개발
2) 기술보유수준
3) 정보의 충실화
4) 재무기반의 강화
2. 중소기
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기업의 효율성과 생산성도 상당히 증가하였음을 알 수 있다. 이에 대한 시장의 평가도 긍정적이어서 주가의 추이나 신용평가도도 증가하는 상황이다. 하지만 최근의 아이칸에 의한 적대적 M&A 시도는 현 경영진에게 부담으로 작용할 수밖에
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기업별 단체교섭
2) 산업레벨에서의 단체교섭
2. 단체교섭의 절차와 전략
3. 단체협약의 내용과 관리
1) 일본의 경우 단체협약
2) 단체협약의 내용 중 고충처리절차의 특징
Ⅳ. 일본노사관계와 복수노조(복수노동조합)
1. 복수노조 병존하
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1) 외국인 인력도입의 배경
국내 근로자의 임금 상승
가치관의 변화(80년대) 3D 업종 기피
예) 실업률 높아도 3D 업종의 인력 부족현상
유연한 출입국관리(88올림픽)
학력 장기화 및 인구의 고령화
불법체류자 발생 원인
1. 수요에 비
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조합
4. 공급업자
5. 급융업자(은행, 보험회사, 금융투자회사 등)
6. 지역사회
7. 정부
8. 기타
III. 내부환경
1. 재무, 회계요인
2. 인사, 노동조합 요인
IV. 기업환경의 분석과 대응
1. 환경분석과 예측기법
2. 환경변화에 대한 기업
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기업의 조직구조 및 업무 프로세스 변화」71.7% 등이 높은 비율을 보여주었다. 그밖에 국내외 시장의 경쟁심화, 기업 글로벌라이제이션, 정보/커뮤니케션 기술의 발달 등이 현재 영향을 많이 주는 환경으로 응답되었다. 현재의 경영환경변화의
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