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전문지식 2,239건

채용하고 있다. 신입사원이라 하더라도 새로운 첨단 지식이나 방법론, 어학 능력 면에서 리더들보다 우수한 경우도 종종 있다. 이들은 과거의 신입사원과 달리 업무 역량도 높고, 새로운 기법이나 방법론을 조직에 적용해보기를 시도하고 있
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  • 등록일 2010.09.24
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방법이다. 과거에는 전문성이 요구되는 전문사무직과 이직율이 높은 서비스직 중심으로 계약직 채용이 주를 이뤘으나, 최근 들어서는 전 직종에서 계약직 채용 비중이 증가하고 있다. 기업이 과거보다 인력운용에 부담이 없는 계약직 직원
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  • 등록일 2010.02.04
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노하우를 보유한 국내외의 스포츠 전문 기업들과의 사업제휴 및 관계 구축을 통해 21세기 초일류 스포츠 마케팅 전문 기업으로 거듭나고자 함. (2) 채용정보 HsCommunications (http://www.hsevent.com/) (1)하는 일 2. 스포츠 제조업 회사 스타스포츠 (http://w
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  • 등록일 2010.12.05
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채용에 있어서는 연령제한을 철폐하고, 중도채용도 증가시켜 전직이 원활히 이루어지도록 할 필요가 있다. 셋째, 기업내외에서 자발적으로 경력형성을 추진할 수 있는 장치를 조성하는 것이 필요하다. 예를 들어 기업 내에서는 자기신고나
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  • 등록일 2009.04.18
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채용에 있어서는 연령제한을 철폐하고, 중도채용도 증가시켜 전직이 원활히 이루어 지도록 할 필요가 있다. 셋째, 기업내외에서 자발적으로 경력형성을 추진할 수 있는 장치를 조성하는 것이 필요하다. 예를 들어 기업내에서는 자기신고나
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객실의 유형 및 특징 7. 부대시설 8. 하얏트호텔내 음식점의 유형과 특징 9. 서울 그랜드 하얏트호텔의 객실판매의 특징 10. Hyatt 의 핵심성공 요인분석 11. 서울 하얏트 호텔 객실 판매 상황 12. SWOT 분석 Ⅲ. 채용 안내와 인터뷰 Ⅳ. 결론
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  • 등록일 2007.09.10
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채용 과정에서 평등과 인권 보호를 위해 노력한다. 채용 후에도 다양한 방법으로 직원들에게 복지를 제공하고 있다. 특히 관심을 가질 점은 농협의 모성보호제도이다. 이는 우리나라의 저출산 및 고령화 사회가 도래함에 따라 출산장려정책
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  • 등록일 2014.01.16
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2. 일기 3. 기행문 4. 보고서 5. 관찰문 6.광고문 7.이력서 8. 자기소개서 9. 특수 문 10. 식사 문 11. 호소문 12. 청원서 13. 취지문 14. 해명서 15. 성명서 16. 선언문
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  • 등록일 2009.08.13
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투어의 경우 투어에 필요한 추가 비용이 포함되어 있는가? (예, 교통비 및 생산비) 대규모 국제 투어의 복잡한 재정 계획에 대한 적절한 예산 책정이 이루어 졌는가? 2. 포괄적인 부분에 대한 지원신청서 채점 방법 우리 위원회에 재정 후원을
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  • 등록일 2010.01.20
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예전의 금융기관(은행)의 여성들은 전환고시를 통과해야만 승진고시 자격이 주어지는 등 승진이 극히 제한되어 있었습니다. 1993년 여행원제도가 폐지된 후 여성들이 행원의 신분으로 채용되고 기존의 여행원들이 행원으로 전환되면서 여성
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  • 등록일 2007.04.03
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