 |
미래를 예측하고 어떻게 대비하나요?
데이터와 연구를 토대로 미래를 예측하고 유연하게 대응합니다.
KCA와 함께 성장하고자 하는 비전은 무엇인가요?
KCA와 함께 한국 통신 분야를 선도하고 발전시키는 비전을 가지고 있습니다.
왜 KCA가 나를
|
|
 |
문을 보면서 가장 관심을 가졌던 화제는 무엇이며, 그 화제에 대하여 지원자 본인은 어떠한 생각을 가지고 있는지 말씀해 보세요.
이것만큼은 남에게 질수 없다고 생각하는 것은 무엇이며, 이기기 위해서 어떠한 방법을 선택하며 노력하겠는
|
|
 |
문제를 주도적 또는 창의적인 방법으로 해결한 경험이 있다면 당시의 문제, 자신의 역할, 행동, 결과를 중심으로 자세히 기술해 주시기 바랍니다. (1000 자 10 단락 이내)
3. 다양한 사람들과 함께 일을 했던 경험 중에서 팀워크를 위해 노력한
|
|
 |
있었고, 행복은 먼 곳에 있는 것에 아니라는 사실을 깨닫게 되었습니다.
4.생활신조
저는 늘 ‘겸손은 사람을 높게 하고 자만은 스스로 낮추는 것이다.’ 라는 생각으로 살아왔습니다. 실제로 주위를 보면 사람들이 가장 싫어하는 사람의 부류
|
|
 |
발전시켜 나갈 수 있다고 확신합니다. 1. 귀하의 성장과정을 기술하여 주십시오.
2. 귀하의 성격의 장단점을 기술하여 주십시오.
3. 귀하의 교내외 활동사항 및 주요경력을 기술하여 주십시오.(희망업무와 관련하여 기술하여 주십시오.)
4
|
|
 |
간다고 많이 걱정 하지만…
[ 경력사항을 기술하시오 ]
해외 시장 진출이 활발한 회사에 있어서 진출할 …
[ 입사 후 포부를 기술하시오 ]
저는 언제나 평범하지만 자신의 자리에서 최고를…
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
|
|
 |
발전소 운영에 적용되는 성과로 이어졌습니다. 이 과정에서 저에게 가장 큰 교훈은 팀워크와 소통의 중요성이었습니다.
이 경험은 저에게 도전 정신과 문제 해결 능력을 키워주었고, 발전소 공정 관리 직무에서도 이러한 경험을 바탕으로 어
|
|
 |
작성해 주십시오.
3.어려웠던 문제나 상황을 자발적, 의욕적으로 스스로 끝까지 완수했던 경험을 작성해 주십시오.
4.타인과의 소통/설득을 통해 협력을 최대한 이끌어 내어, 가치 있는 결과를 성취하였던 경험에 대해 서술해 주십시오.
|
|
 |
발전팀의 발전을 이룩해 내겠습니다.
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
1. 전 세계 두산인이 사업을 영위하는 곳이라면 어디에서든지 매일 실천해야 할 가치를 무엇이라고 하는가?
2. 두산엔진의 소재지는 어디인가?
3. 두산엔진
|
|
 |
문제를 해결한 경험에 대해 기술해 주십시오. [2000 Bytes 이내]
4. 예술위원회의 직원으로 선발된다면, 구체적으로 어떻게 직무를 수행할 것인지에 대해 기술해 주십시오. [2000 Bytes 이내]
5. 인재상 및 면접대비 기업정보
6. 면접 족보 (면
|
|
메뉴펼치기
