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건강보험제도는 1922년에 제정된 「건강보험법」에 의해 1961년에 달성되었고, 의료보험제도의 구조도 (건강보험, 선원보험, 국가공무원 등 공제조합, 국민건강보험제도등 다 보험체제)로 되어있다. 제도별로 상이한 본인 부담률에 대한 형평
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국민건강보험법 제40조 제1항 요양기관 당연지정제는 1999년 2월 8일자 법률 제5857호로 강제지정에서 단연지정으로 전문개정되어 시행된 제도이다. 국민건강보험법 제40조는 요양기관 조건을 적극적으로 요구하지 않고 대통령령에 소극적으로
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제도의 지속적 확대추진이 요망된다.
Ⅶ. 쟁점
1. 재정통합을 둘러싼 문제
1980년대부터 의료보험의 통합운영이 이슈화되어 20여년 동안 수많은 논쟁과 우여곡절을 거쳐 1997년 12월 31일 국민의료보험법이 제정되어 1998년 10월 1일부터 공·교공단
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보험제도
1) 고용보험
2) 산재보험
3) 건강보험
4) 국민연금보험
5) 장기요양보험
2. 국민연금제도의 문제점
1) 납부예외자 문제
2) 소득역진 문제
3) 형평성 문제
4) 연금재정 문제
5) 연금의 적정급여 수준 문제
6) 연금제도간의 연계 문
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국민의 질병․ 부상에 대한 예방․ 진단․ 치료․ 재활과 출산․사망 및 건강증진에 대하여 보험급여를 실시함으로써 국민보건을 향상시키고 사회보장을 증진함을 목적
목표
국가가 개입하여 국민건강과 생활의 안정을 도
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제도 비교와 우리나라 제도의 개선방향”
장지연(2002) “산전후 육아휴직 관련 실태조사”
황인순(1997) “여성의 고용안정과 고용보험법 개선방향”
김윤신(2004) “모성보호 지원정책의 실태와 개선방안에 관한 연구”
박바름(2002) “스웨덴
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건강보험증 전자카드화, 의약품 유통개혁, 의료인력. 병상 과잉공급 억제, 진료비 지불방식 개선, 노인 의료대책 추진 등 근본적 재정안정을 위한 제도개선도 병행 추진하여 건강보험의 수지균형을 이루고 차입금을 상환하여야 한다.
- 적정
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제도와의 정합성 및 국민의 수용성 등에 대한 사회적 논의를 통하여 의료와 요양보호와의 관계를 설정하여야 할 것이다. 만약 우리 요양보험이 의료서비스를 제공할 경우 건강보험재정의 안정화와 제도자체의 효율성에 있어서 기여할 것이
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보험통합기획단을 설치하여 전 국민에게 사회보험제도를 확대하고 효율성을 증진시키기 위해 4대 보험 통합을 장기적 과제로 시도하고 있다. 즉, 관련 부처가 동일한 보건복지부 소관 국민연금과 건강보험을 그리고 노동부 소관인 산재보험
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보험료를 적립하는 간병보험제도 도입해야 한다.
1. 국민건강보험제도
2. 국민건강보험제도의 목적
3. 의료보험의 연혁
4. 적용대상
5. 재정부담
6. 건강보험급여
7. 관리운영체계
8. 문제점 및 개선과제 1. 국민건강보험제도
2. 국민건강보
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