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기업으로는 한화, GS, 두산인프라코어, 다우기술, LS, 동원산업, 태영건설, 크라운제과를 들 수 있다. 이는 연결 재무제표가 주 재무제표가 되면서 기존의 한국회계기준 하에서는 일각만 보였던 기업 들이 한국채택국제회계기준 전환으로 인해
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기업들도 납품대금 온라인 청구를 통해 신속히 업무를 처리할 수 있게 됩니다.
20.. 매일경제 2006년 11월 1일자
회계법인 의무교체 규정 재검토를
연결재무제표를 주재무제표로 하는 국제회계기준이 도입되면 회계법인 의무교체 규정을 바꿔
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기업전략과 미래수익성에 관한 연구, 한국회계학회
양재헌(2010), 민법상 고용계약에 관한 연구, 숭실대학교
주무현(2005), 1990년대 한국자본주의의 경쟁과 독점 분석, 한국사회경제학회
정혜영 외 1명, 고객만족 지속성이 기업의 미래 재무성
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재무관리 면에서는 매우 정교한 시스템이다. 재무관리 면에서 오류가 있으면 예산관리 통제하는 과정에서 발견된다. 또한 회계부정과 오류는 내부통제(Internal control)시스템에 영향을 받는 것이지 단식부기 때문이 아니다. 다만 현금주의로서
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활용한 회계장부와 증빙 등의 기록 유지와 관련하여 외국 등의 사례를 법률 및 회계제도적 측면에서 검토하고 우리 기업의 이에 대한 실태를 파악하여 우리 실정에 적합한 제도적 체계를 확립하기 위한 다각적인 연구가 요청된다.
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회계솔루션 적용이 외국인 지분율에 미치는 영향”, 세무회계연구.
김문준. ESG의 공유가치창출 활동이 사회적 자본과 조직성과에 미치는 영향 연구:한국형 글로벌 네트워크 마케팅 A기업을 중심으로. 기업경영리뷰. 2021.
김선화, 이계원. 기업
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기업 경영의 현황
1. 중소기업인이 본 현 경기상황
2. 우리경제 회복시기 전망
3. 투자계획
4. 경제성장률 전망
5. 중소기업 경영상태
6. 중소기업 대응전략
7. 기업하기 좋은 환경개선을 위한 정책과제
Ⅶ. 중소기업 경영의 재무제표
1.
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SK의 인력관리평가 급여제도 사례
1. SK의 새로운 인력관리전략
2. 업적주의 급여/평가제도
3. Global Standards에 맞게 임원관련제도의 변경
4. 발탁승진의 실시
5. 우수인력의 채용
6. 인재육성방법의 변화
Ⅳ. 쌍용정보통신의 급여제도 사례
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기업간의 사업관련 거래에 따른 이해의 갈등
Ⅷ. 향후 기업지배구조의 과제
1. 부가가치가 일정할 것
2. 로비에 의한 비용절감이 실질적으로 계속되어야 한다
3. 정부 보조에 대한 국제거래관행이 부정적으로 바뀌게 되면 역시 지대추구는
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기업개혁의 걸림돌
1) 정치권력의 일관성 결여
2) 공기업개혁 프로그램 실천상 전문성 부족
3) 이중적 국민경제 의식구조
Ⅴ. 경영혁신 사례
1. 한국의 재벌 모형
2. 국제적 압력과 정부정책
3. 정부주도 및 정책미비
4. 산업우위의 금
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