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문제점은 평가에 대한 불신 이 45.0%로 가장 높음
구 분
직원간 과도한 경쟁
단기실적에 치중
평가에 대한 불신
고용불안 확산
비율(%)
6.1
19.7
45.0
10.7
연봉제를 실시하면서 가장 어려움을 느끼는 점은 인사고과 제도(38.4%)임
구 분
법정수당 지급
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비정규직화
4) 구직과정에서의 피해 현실
5) 노동시장 진입과정에서의 어려움과 부당함
6) 공공근로
7) 생활보호대상자, 최소 생계 유지도 어려운현실
8) 미흡한 여성 직업훈련
9) 신규실업자의 구직현실
3. 여성실업에 관한
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문제점
2. 국민연금제도의 현황과 개선방향
Ⅸ. 기초노령연금
1. 기초노령연금 수급 대상
2. 기초노령연금의 수급액
3. 연금액
4. 기초노령연금의 주무부처, 신청
5. 기초노령연금 사전 신청제
Ⅹ. 특수직연금
1. 종류
2. 보험료율
3.
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사례
1. 미국
2. 프랑스
3. 독일
4. 캐나다
5. 일본
6. 한국
Ⅴ. 우리나라 전자정부의 각 사례 및 현황
1. 안방이 바로 관공서, 클릭 민원업무
2. 작고 투명한 정부
Ⅵ. 전자정부의 문제점 및 해결방안
Ⅶ. 결론과 생각할 점
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문제점들로는 소득의 불평등화 및 사회갈등, 장기실업자들의 취업능력 상실로 인한 인적자원 손실, 장기실업자 구제를 위한 경제·사회적 비용의 증가 등을 들 수 있다. 그 외에도 한국에서 특히 장기실업 문제를 걱정해야 하는 이유는 한국
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문제점
1. 사업내 인력개발의 유형
1) 훈련내용에 의한 분류
2) 훈련대상에 의한 분류
3) 우리나라 사업내 인력개발
2. 사업내 직업훈련의 문제점
1) 사업주의 훈련 기피 및 분담금 선호
2) 직업훈련을 실시하는 만큼 인센티브가 없음
3)
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공공수요의 충족
3) 재정적 수요의 충족
4)역사적 유산
3. 공기업의 특징
본론
1. 공기업의 현황 및 문제점
2. 공기업 개혁
1) 공기업 민영화
(1) 공기업 민영화의 필요성
(2) 공기업 민영화 현황
(3) 공기업 민영화 추진과정
(4) 공기
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공공 부문의 영향력과 행정력 그리고 민간 부문의 자본과 경영력, 기술력 등의 장점을 잘 살리고 각각의 단점을 보완하여 개발의 공공성과 수익성을 조화시키는 방안이다.
6. 정부 실패의 사례
정부가 전체 국민들의 노후의 생활, 소득능력의
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공공부문 재원과 민간부문 재원으로 나눌 수 있다. 공공부문의 재원은 크게 정부의 일반예산, 사회복지를 위한 조세, 그리고 조세 비용의 세 가지로 나누어지며, 민간부문 재원은 사용자 부담, 자발적 기여, 기 업복지, 그리고 가족 내 혹은 가
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부문과 공공부문에서 특히 잘 볼 수 있다. 그러나 수년 전부터 우리나라에서도 이러한 대결적인 노사 자치주의 모형은 여러 가지 문제점을 제기하고 있다. 그동안 많은 노동개혁이 추진된 것도 사실이지만 소모적인 관행은 여전하다. 특히 이
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