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하루 일과 후 업무일지를 쓰겠습니다.
2. 조직과 조화되겠습니다.
개인은 조직 내에서 빛을 발할 때 비로소 시너지 효과를 가질 수 있다고 생각합니다. 신한은행의 조직문화 속에서 함께 융화되고 ‘회사의 발전은 곧 나의 발전’이라는 주
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하루 작업을 마칠 수 있도록 보이지 않는 부분에서 꾸준히 지원하고, 동료들이 어려움을 겪을 때 도와주는 데 보람을 느꼈습니다. 현대자동차 생산직에서도 작은 부품 하나라도 정밀하게 다루고, 팀 전체의 안전과 품질을 위해 저 스스로 정
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하루는 저희과 애들끼리 회식을 했는데 그 다음날 아침까지 춤 연습 때문에 모이기로 했었습니다. 근데 아침에 다른 과 학생들은 다왔는데 저희과에서 저 혼자만 제 시간에 도착을 했고 그 이후에 다른 과 애들에게 좀 약속을 잘 지킨다, 착할
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일지? + 어떻게 자기개발 할 것인가?
간호사로서 전문성을 갖추기 위해 해야할 노력은 무엇인가?
우리병원 디지털혁신이라 오고 싶다고 했는데 디지털화가 간호사에게 어떤 점이 좋은가?
신규 1년 어떻게 보낼 것인가?
태움에 대해 말해봐라
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실습, 유아 언어 및 미술활동 지도 등의 경험을 통해 유아들과의 상호작용에 있어 민감성과 창의성을 갖추기 위해 꾸준히 노력해 왔습니다. 또한 교사로서의 기본 소양인 자기성찰 능력을 기르기 위해 아동관찰일지, 활동일지 작성 훈련을 철
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실습 기간에서 배운 것들은 무엇인가?
12. 간호조무사에 대해서 어떻게 생각하는가?
13. 투약 약물 종류에 대한 지식은 얼마나 되는가?
14. 집은 얼마나 가까운가?
15. 이전 직장에서는 월급을 얼마나 받았는가?ㅜ
16. RS에 대해서 아는 대로 말해보
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실습을 통해 VOC 감소 활동과 해결방안 모색, 포화 상태인 이동통신 시장의 Retention 전략, 그리고 가장 중요한 상권 관리를 통한 고객의 목소리를 현장에서 직접 들을 수 있었습니다. 또한 관련 기사를 스크랩하고 인턴 활동일지를 통해서 Sales T
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하루 종일 즐거운 마음으로 치료를 받았습니다. 저는 환자와 의료진 사이의 믿음과 신뢰는 모든 치료의 핵심이 된다고 생각하며, 그러한 신뢰를 쌓아가기 위해서는 무엇보다도 진실한 마음을 표현하고 그들의 고통을 함께 공감해 주어야 한
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실습 경험을 통해 깊이 인식했고, 국립암센터에서 전문성을 키워 환자 중심 간호를 실천하겠습니다.
49. 환자에게 새로운 치료 계획을 설명할 때 어떻게 접근하시겠습니까?
새로운 치료 계획을 설명할 때는 환자가 이해하기 쉽도록 쉬운 언어
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실습을 하면서 수간호사 선생님들을 보며 한 직장에서 20년 이상 근무하시는 모습을 보면서 존경의 마음을 가지게 되었습니다. 어떻게 한 직장에서 오래 근무할 수 있는 지 고민 끝에 결론을 내렸습니다. 자신의 직장에서 자신을 발전시키고
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