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사회복지조직의 경우 그 조직체가 실시하는 서비스나 프로그램은 그 조직체가 어떠한 형태의 리더십을 어떠한 방식으로 사용하느냐에 따라 그 효과성이 달라질 수 있다.
참고문헌
남기민(2006). 사회복지행정론. 나남.
허만형(2004). 사회복지
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복지시설 및 기관에서 사회복지 행정에 관한 수요를 촉발시킨 요인은 첫째, 민간복지재단이 사회복지사업에 관한 사업계획서를 엄격히 심사하여 재정적 지원을 시작한 것과 사회복지 공동모금제의 본격적인 시행으로 복지프로그램 관리에
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사회복지행정은 다원화된 서비스 전달체계의 관리와 책임성 실현에 필요한 행정 지식들을 강화해야 할 것이다.
* 참고자료
▶ 장동일, 사회복지행정론, 학문사, 2004. 9
▶ 박성복, 사회복지행정의 특성, 2007년 동계학술대회 발표논문집, 2007
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사회복지행정은 다원화된 서비스 전달체계의 관리와 책임성 실현에 필요한 행정 지식들을 강화해야 할 것이다.
* 참고자료
▶ 장동일, 사회복지행정론, 학문사, 2004. 9
▶ 박성복, 사회복지행정의 특성, 2007년 동계학술대회 발표논문집, 2007
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사회복지론, 학지사
4. 박창우(2001), 지역사회복지관의 모금 개선방안에 관한 연구, 중앙대학교 대학원 「Contents」
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 사회복지와 모금
2. 모금에서 후원자 관리의 중요성
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이 타 업무를 겸임함으로써 전문성 발휘의 기회가 없어짐에 따라 사회복지서비스 전달 업무의 효과성, 책임성, 업무만족도가 저하되고 사회복지 전담공무원의 소진현상이 증가되는 문제가 나타난다.
3) 전문 인력 관리 미흡
2004년 9월까지 전
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사회복지조직에서의 한계 : 목표와 성과 측정이 어렵고, 단기적 목표와 계량적 측정이 쉬운 업무에 주력하는 경향, 운영절차 번잡, 유동적인 관리상황 등
참 고
사회복지행정론 남 기민 나남
사회복지 행정론 박 차상
사회복지학개론 이 정서
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사회복지개론, 형성출판사
사회복지 윤리와 철학 이순민 저 | 학지사 | 2013 1.서론
2.사회복지조직의 원리
3.사회복지조직이 환경에 대한 조직의 전략적 대응이 필요한 이유
4.환경관리를 위한 조직의 대응전략
5.종속관계 극복을 위한 조
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복지 행정 업무가 필요로 하는 지식
1) 인간존재와 사회복지행정
2) 조직과 사회복지행정
3) 환경과 사회복지행정
3. 사회복지 행정 업무가 필요로 하는 기술
1) 직원들의 상호관계
2) 직원개발 전략
3) 업무와 기능의 구조화
4) 관리능
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사회복지 행정의 밑바탕에 늘 인간중심적 가치에 의해 접근하고 분석하는 것이 필요하다. 사회복지 행정가가 수행해야 할 관리행동 17가지가 그것을 잘 보여준다.
<참고문헌>
1. 최성재. 남기민( 2006).사회복지 행정론 . :나남.
2. 신복기 박
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