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사회 복지 조직의 책임성에 영향을 미치는 요인
1. 상황이론
(1) 특정상황에 따라
(2) Fielder의 상황론적 리더십 이론
(3) 경로-목표이론
(4) 허쉬(Hersey)와 블랜차드(Blanchard)의 상황론적 리더십 이론
① 기본개념
② 정치, 사회적 측면
③
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복지 프로그램 개발 ; 정책제언
(1) 대상자 선정범위의 확대
(2) 대상자 선정방식의 합리적 유형화
(3) 근로유인체계 도입
(4) 급여체계의 개편
(5) 단계적 전달체계 수립
(6) 보호된 시장과 사회적 일자리 창출
VI. 결론
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거와 현대 사회복지법 성립을 위한 기초 마련
3. 제5공화국과 사회복지
1) 시대적 배경
제5공화국 국정지표: 빈곤으로부터의 해방을 위한 복지 사회 건설
2) 사회복지 법제-사회복지 5법 시대
(1) 사회복지관계법 제정
심신장애자복지법 · 노인
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사회복지의 중심과제가 되고 있다. 또한 노인이나 장애인등과 같은 사회적 약자의 생활불안이 복지욕구증대와 복지의 보편화를 현재화시키고 있다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 지역사회의 개념
1. 사회학적 측면
2. 워렌(Warren)
3. 젠트너(H. Zentner)
4.
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사회복지기관, 시설들이 최소한 3년에 1회 이상 평가를
통해 책임성을 입증하도록 제도화되었다.
- 국민기초생활보장법의 제정 ; 대상자의 범주에서 인구학적 구분을 철폐하여 생계보호가
확충되었다. 1. 사회복지행정의 개념과 특성
2.
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복지다원주의
④ 제 3의길
⑤ 민영화 전략
45. 사회양심론을 사회복지정책에 적용할 경우의 설명으로 옳은 것은? 5번
① 사회복지정책의 발전은 노동자집단의 투쟁의 결과이다
② 현재의 복지서비스는 개선의 여지가 많은 것으로 간주한다
③
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민영화와 기업구조, 나남출판 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공기업 민영화의 개념
Ⅲ. 공기업의 현황
Ⅳ. 공기업 개혁의 방해요소
1. 정치권력의 일관성 결여
2. 공기업 개혁 프로그램 실천상 전문성 부족
3. 이중적 국민경제 의식구조
Ⅴ. 공
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사회와 새 행정인상: 정보사회의 행정이념 / 한국행정학보24
박천오(1999) / 정부관료제에 대한 시민불신원인과 처방에 관한 이론적 고찰 / 행정논총 제37권 제2호
윤영진(2006) 새 재무행정론 / 대영문화사
이홍균(2000) / 지속가능한 발전 개념에
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자본주의는 닮을 가치가 있는 것인가
5) 공기업 민영화의 비정합성
6) 복지감축론의 비정합성
7) 외자유치론의 허와 실
8) 개방화/자유화의 비정합성
9) 노동시장 유연화의 문제점
Ⅸ. 한국사회의 국제화
Ⅹ. 결론
참고문헌
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복지에 힘을 쓰고 싶다.
참고문헌
사회복지학개론 (박석돈 외 공저, 2004) 삼우사
한국노인복지학강론(현외성 외 공저, 2000) 裕豊出版社 Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 현대사회와 노인복지의 이해
1. 노인의 개념과 특성
2. 고령화 사회와 노
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