|
사회 전체에 간호사에 대한 부정적인 이미지가 만연해 있다. 현재 간호사의 학력이 올라가고 전문성이 개발되고 있지만 사회의 편견은 쉽게 바뀌지 않고 있다. 그러므로 간호사들이 자발적으로 간호사의 전문성을 개발하고 활발한 대외 활동
|
|
|
사회 전체에 간호사에 대한 부정적인 이미지가 만연해 있다. 현재 간호사의 학력이 올라가고 전문성이 개발되고 있지만 사회의 편견은 쉽게 바뀌지 않고 있다. 그러므로 간호사들이 자발적으로 간호사의 전문성을 개발하고 활발한 대외 활동
|
|
|
평가한다.
③참여한 부부들의 피드백을 수집해 프로그램 개선 방안을 도출한다.
6. 예산
①강사비: 부부 상담사 및 심리학자 강사비 (1인당 월 100만 원 x 2인 x 2개월 = 400만 원)
②장소 대여비: 지역 커뮤니티 센터 대여비 (월 50만 원 x 2개월 = 100
|
|
|
프로그램까지 일정표로 확인 할 수 있어 평가시 유용하게 사용될 수 있다.
3.프로그램 예산에 대한 분석
(1)프로그램 예산
(단위 : 천원)
항목
산출근거
계
직접경비(집행)
간접경비(집행)
1. 인건비
과장
가정복지담당
아동복지담당
협동사회복
|
|
|
프로그램 시작 전과 종료 후의 정서적 상태 및 사회적 연결 정도를 평가한다.
②참여도 분석: 프로그램 참여율, 참석률 등을 통해 참여도 등을 분석한다.
④정성적 평가: 참여 노인 및 그 가족의 피드백을 통하여 프로그램에 대해 질적인 평가
|
|
|
사회복지 사업을 현장에서 운영하다보면 행정업무의 비중은 꽤 많은 비중을 차지한다. 그렇기 때문에 이러한 부분을 명심하여 예산 집행에 차질이 없도록 철저한 계획이 필요하다.
- 마지막으로 공동모금회의 경우 식비 1인 8,000원, 간식비 1
|
|
|
복지시설 이용자대표
이용자
6
이강처
성준복지시설 노조 위원장
노조
사단재단 성준 이사회 명단
NC
성 명
직책
생년월일
1
이틀러
대표이사
1800.01.28
2
이성개
상임이사
1800.01.28
3
왕조건
이사
1800.01.28
4
대중사
이사
1800.01.28
5
장보거
이사
1800.0
|
|
|
프로그램
기획
강사진
섭외
대상자 선정
프로그램
홍보
접 수
프로그램 진행인력 배치
자원봉사자 모집
프로그램 실시
프로그램
평가
사후조치
프로그램 목표 측정 평가
목표(1)-1 <5점만점>
80%이상참석
60%
40%
20%
20%미만
5점
4점
|
|
|
프로그램 운영 방침
내 용
운영시간
▷ 월 - 금 주 5일 운영을 원칙으로 한다.
▷ 운영시간은 학기중 오후 6시～9시, 방학중 오전 9시～12시까지를 원칙으로 한다.
(단, 참가학생의 상황에 따라 융통성이 발휘될 수 있다.)
커리큘럼
▷ 사회복지
|
|
|
프로그램 총 책임자
10,000원×16시간
=160,000
부장
10,000원×6시간=60,000
사회복지사
10,000원×2시간×2명
=40,000
사회복지사
10,000원×10시간×2명
=200,000
소 계
400,000
400,000
직접
사업비
홍보비
현수막 150,000×4개
=600,000
전단지 500원×500장
=250,000
소 계
850,
|
|
메뉴펼치기
