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환경적 책임
1.3 윤리적 책임
2. 기업과 지역 사회의 관계
2.1 지역 경제 발전
2.2 사회적 기업의 역할
2.3 지역 주민과의 협력
3. 지속 가능한 경영
3.1 지속 가능성의 중요성
3.2 기업의 혁신과 변화
3.3 글로벌 책임 경영
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기업문화로 흡수될 것이며 CSR 경영을 기반으로한 바람직한 기업문화는 조직의 지속가능한 발전을 위한 엄청난 시너지 효과를 발휘하게 될 것임을 확신한다.
참 고 문 헌
서적
[1] 기업의 사회적 책임에 대한 A부터 Z까지 -임정재 옮김(재승출
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기업이 단순한 이윤 추구를 넘어 사회와 함께 성장하고 인류의 삶에 의미 있는 기여를 할 수 있게 하는 원동력이다. 르네상스 시대의 다빈치가 예술과 과학, 공학을 넘나들며 혁신을 이루었듯이, 현대의 기업들도 기술과 인문학, 경영과 예술
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기업을 성공에 이르게 하는지 진실성(Truth), 관련성(Relevance), 이타성(Unselfishness), 단순성(Simplicity), 타이밍(Timing) 등의 다섯 가지 호감 법칙을 통해 설명했다. 사회적 책임이란 바로 이타성을 실천하는 방법이다. 이제는 경쟁사보다 10배 많은 이
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사회조직사업 사례 연구, 대구대학교
서기준(2001) : 한국의 정치적 지역갈등구조 분석, 한국동북아학회
이우권(2007) : 지역사회 권력구조에 대한 실증연구 분석과 전망, 한국정치정보학회
이정훈(2008) : 지역혁신체제에서의 기술이전 및 사업화
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혁신에 나서고 있다.
현재 우리나라의 공기업을 포함한 공공기관은 규모와 기능면에서 국가경제와 국민 실생활에 큰 영향을 미치고 있다.
위와 같은 중요한 경제적 비중과 더불어 국내 공기업들도 사회 전반적인 기업지배구조의 개선을
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적 기업의 등장은 그 사회가 당면한 여러 가지 사회 경제적 문제를 더 이상 정부 스스로가 해결할 수 없다는 현실적인 측면과 또한 민주주의와 시민사회의 건설이라는 측면에서도 비정부적 측면에서 자발적, 자율적으로 참여해야 한다는 측
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기업윤리와 사회적 책임의 분류
구 분
사업 내 영역
사업 외 영역
예방적 윤리
① 윤리경영 시스템 구축
- 법령준수 및 자기규제 책임
② 사회적 책임 활동
- 장학사업, 빈곤층 지원
적극적 윤리
④ 사업 활동을 통한 사회혁신
- 바디 삽
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한 사람이나 조직들과 협력해야 한다. 현재 우리사회의 사회적기업은 시민사회와의 소통 부재 상태에 놓여있다고 볼 수 있다. 김혜영(2014)「사회적 기업의 지속가능성이 조직구성원의 조직행태에 미치는 영향에 관한 연구」
③ 우리나라 사
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회적기업과 민간기업이 자율적으로 거래할 수 있는 환경을 조성하여야 한다. 사례를 통해 직접적인 재정지원이나 경영지원이 사회적기업과 민간기업의 연계에 실효성이 크지 않다는 결과는 향후 지역기반형·기업연계형 사회적기업의 육성
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