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2. 수도권 대학과 지방 대학의 지원금 차이 ------------------------- 11
3. 현재 추진 중인 대학 간 통폐합의 어려움 ------------------------ 11
본 론 Ⅳ. 효과적인 지방 대학 발전 방안
1.‘교육도시’건설을 통한 지방 인프라 구축 -------------
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서비스를 통합적으로 제공(통합성)
주민이 원하는 서비스를 접근이 쉽고 편리하게 제공(접근성)
기관별 서비스를 연계하여 중복누락 방지(효율성)
①기본방향
②추진과제
- 시군구 본청의 주민생활지원조직 통합
- 읍면동사무소를 주민 생
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동기를 충분히 유발할 수 있다.
중견 가전제조업체 B사의 경우 직원들의 자기개발을 지원하는 차원에서 해외연수와 자기개발비를 지급하는 한편 매년 상,하반기에 걸쳐 사내에 혁신대학 과정을 1주일 동안 개설하여 직능, 교양교육을 직원들
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2003) - 자유국의 외국인 투자유치 제도 비교 Ⅰ. 광주광역시의 지명유래
1. 장동과 ?잣안(성내)?
2. 남동·남금동과 남문
3. 누문동과 북문누
4. 북동과 북문 밖
Ⅱ. 광주광역시의 특성
1. 서남권의 중추관리도시
2. 유서 깊은 애국충절의
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서 형성되는 동태적 특성을 지닌 것이 행정인 것이다. 이러한 기본적 전제아래 비교행정연구를 수행해야 한다고 본다. 앞에서 한국과 싱가포르의 경제발전 상황과 함께 진행된 행정의 모습들을 검토하였다. 하지만 여기서 주목하고자 한 것
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한국능률협회 컨설팅)
2003년 10월
지속가능 경영 우수사례로 선정 (전경련 지속가능발전기업협의회)
2003년 4월
아시아에서 근무하기 가장 좋은 직장 조사 한국내 1위 랭크 (Asian Wall Street Journal, 매일경제신문Hewitt Associates 공동조사)
자료 : http://
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동자의 갹출료를 통해서 해결되기 때문이다.
사회보험의 경우 정규직 노동자를 중심으로 제도가 구성되어 비정규직, 영세사업장에 집중적으로 취업하고 있는 여성은 제도적용 범위에서 제외되었다. 참고로 한국에서 사회보험 적용율은 의료
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서 이어주는 역할을 담당한다.
- 전문가 그룹: 단체의 설립에 직접 관여하거나 설립 이후 단체의 활동 에 주도적으로 참여하는 지원그룹으로, 교수와 전문직 종사자, 석박사 학위 소지자, 기업체 간부 등으로 말할 수 있다.
2) NGO활동의 적극성
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동적인 대처방식도 요구된다.
3. 기타
지금까지 사서직 취업을 위한 노력을 살펴보았다면, 여기에서는 취업을 위해 간단하게 도움이 될 만한 내용을 제시해본다.
○ 경쟁률을 높이는 막연한 지원은 삼가하라
높은 경쟁률은 전체 사서직 응시
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지원할 계획이다. 이를 통해 사업은 국제적 진출을 통해 더 넓은 시장에서 시니어 일자리 창출을 촉진할 수 있다.
(2) 직무 영역 확장
사업의 성공적인 추진을 위해서는 시니어들이 다양한 분야에서 활동할 수 있도록 직무 영역을 확장하는 것
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