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전문지식 352건

-꿈을 밀고 나가는 힘은 이성이 아니라 희망이며, 두뇌가 아니라 심장이다.- 꿈이 있고 희망이 있어 저는 GS리테일에 지원하게 되었습니다. 항상 꿈을 꾸고 희망을 생각했습니다. 그 희망을 가슴에 품고 GS리테일에 필요한 인재로 거듭나고 싶
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  • 등록일 2011.01.31
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하지 않도록 3. 자신만의 개성이 내용에 담기게 4. 자신의 경력과 능력에 초점을 맞추어라 5. 포맷과 외양이 보기 좋게 Ⅳ. 커버레터 예문 1 Ⅴ. 커버레터 예문 2 Ⅵ. 커버레터 예문 3 Ⅶ. 커버레터 예문 4 Ⅷ. 결론 참고문헌
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자기소개서 국문 영문 이렇게 쓰고..., 이경륜, 김연욱, 세창미디어, 2007.02.14 1. 영문 이력서란 2. 영문 이력서의 구성 1) 영문 이력서 구성 방법 2) 영문 이력서 구성 예문 3. 형식별 영문 이력서 1) 연대기적 영문 이력서 (The Chronological R
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  • 등록일 2010.01.12
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자기소개서 길라잡이, 예문당 Ⅰ. 면접의 경향 1. 소수정예채용주의 2. 잠재능력의 발굴과 창의적·의욕적 인재의 선발 3. 환경변화에 따른 변동내용 능력을 소유한 인재의 선발 Ⅱ. 면접시 기본자세 1. 면접 위원이 앉으라고 할 때까지
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  • 등록일 2009.05.07
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합격자를 선발했다. 6. 블라인드 인터뷰제 사례(현대자동차) 현대자동차는 1994년 4월의 사무직사원 공채를 시작으로 모든 신입사원 채용시 블라인드 인터뷰 제를 도입하였다. 면접은 2회에 걸쳐 시행되는데, 1차 면접은 시세대의 가치관과 현
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  • 등록일 2004.12.23
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한다 2. 사진 붙이기는 반드시 실시해야 한다 3. 자신 없으면 도움을 받아라 4. 희망부서와 희망연봉을 기록하라 5. 얼마든지 멋있게 꾸밀 수 있다 6. 사이버 채용시 개인 홈페이지 링크를 걸어보라 Ⅵ. 이력서작성 예문 Ⅶ. 결론
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6) 전문성 면접 7) 역량면접 (Performance-Based Interviewing: PBI) 8) 신체검사 4. CJ 입사자와의 인터뷰 (CJ GLS 합격자 인터뷰) 5. CJ 인사과에 근무하시는 분과의 인터뷰 6. 모집 및 선발의 장단점 7. 개선사항 결론 < 참고문헌 >
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예문사 - 국립교육평가원(1995), 세계화를 위한 교육의 국제 비교, 서울 : 현대문화사 - 서삼영(2000), 영국의 교과별 정보통신기술 활용 안내, 한국교육학술정보원 - 이규환(1990), 선진국의교육제도, 서울 : 배영사 - 이종재 외(2000), 교육의 수월성
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자기소개서 각1부씩을 첨부하여이메일(hr@mail.grandhiltonseoul.com)로 보내주시면 됩니다. 3. 채용 절차 입사 지원서 접수 → 1차 서류 전형 → 서류 합격 통보 → 2차 인사부 및 부서장 면접(필요에 따라 영어 면접)→ 3차 최종 임원진 면접 → 신체 검
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  • 등록일 2009.04.02
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개발원 ◆ ROTC 생활 세부목표 1. MOS 자격증 - master 갱신 - MOS 자격증 : 갱신기한 2년 2. 영어로 말하기 준비 - 면접시 영어로 대화하는 면접방식을 대비하여 영어회화를 강화시킨다. 3. ROTC 특채채용회사 조사 EX) 현대삼호중공업 등 4. 자기소개서
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  • 등록일 2010.01.04
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