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합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1. 동국산업의 비전은 무엇인가?
2. 동국산업은 국내 최초의 철강기업이다. ( O / X )
3. 동국산업의 인재상은 한 마디로 ( ) 정신을 가진 사람이다.
4. 동국산업의 주력 제품 중 하나로 6mm 이상의 두꺼운
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고려대학교의료원의 일원이 되겠습니다.
5. 면접 tip
먼저 들어가면 모두 공통으로 1분자기소개를 시킵니다.
-12명씩 들어가기 때문에 짧게하는 것이 좋고(30초 정도) 목소리는 크면 쳐다봅니다 . 면접관은 총 10분으로 보통 컴퓨터를 보고 계시
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고려아연'은 그 기술력과 잠재력에 비해 저평가를 받고 있다고 생각합니다. 제가 있어야 할 자리는 '제자리'가 아니라 '전문가'라는 열정이 필요한 자리입니다. 대화를 좋아하는 저의 사교성을 무기로, 영업적 스킬과 전문적인 공학적 지식을
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,장단점,특기사항,지원동기중심으로본서식 안에 작성 바랍니다.
[자전거와 같은 삶을 살아온 인재]
[성공의 마침표 앞에는 성공의 쉼표가 필요하다.]
[생산라인의 경험과 미래에 돌아가는 방향을 제시 해 줄 인재]
2. 면접기출문제
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고려아연의 첨단 생산 시스템에 빠르게 적응하고, 데이터 기반의 정밀한 공정 관리를 통해 생산 효율과 품질 향상에 기여하겠습니다.
6. 혼자서 하기 힘든 일을 타인과 협력하여 성공적인 결과를 이룬 경험에 대해 서술하고, 이를 통해 느낀
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고려아연의 첨단 생산 시스템에 빠르게 적응하고, 데이터 기반의 정밀한 공정 관리를 통해 생산 효율과 품질 향상에 기여하겠습니다.
6. 혼자서 하기 힘든 일을 타인과 협력하여 성공적인 결과를 이룬 경험에 대해 서술하고, 이를 통해 느낀
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은 병원이란 어떤 병원이라고 생각하는가
-본인이 어려워하는 사람의 유형은 어 사람인가
-실습을 하면서 도전 했던 경험에 대해 말해 봐라
-가을이 되면 무엇을 가장 하고 싶은가
-실습하면서 봤을 때 간호사의 개선점이 무엇이라고 생각하
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합격자스펙평균
7. 면접기출문제
1
포스코에너지에 지원하게 된 동기에 대해 기술하여 주십시오. [2000byte]
“새로운 시작과 지금의 발전의 가능성”
현재의 포스코 에너지는 07년도부터 새로운 시작을 맞이해 짧은 시간동안 많은 도전에 임하
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면접 기출문제
고려개발
1. 고려개발에 지원하게 된 동기는?
2. 제어 분야의 실무경험은? 1. 10년 후 세계 건설시장은 어떻게 변할 것이라고 전망합니까?
2. 당사를 지원한 동기와 입사 후 포부는 무엇입니까?
3. 자신의 성장과정을
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자기소개.
가장 어려웠던 경험을 말해보라.
해외 경험이 있다면 말해보라.
실패 경험을 말해보라.
자신의 취미를 말해보라.
면접관에게 질문하고 싶은 것이 있으면 해보라.
영어로 지원 동기를 말해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
당사가
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