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자기가 속한 부서의 구성원을 보고 기업전체의 규범, 가치, 문화를 판단 한다.
기업구성원 뿐 아니라 소비자들도 이러한 기업이미지를 인식하는 데 오류를 보인다. 구체정보의 과대사용으로 인한 오류로 이러한 오류 경향은 상품광고에 직접
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정보 공유 노력이 필요하다. 또한, 교사는 정보의 장단점을 잘 파악하여 교육환경의 인간화에 주력하고, 약화되기 쉬운 인성교육을 생각하며 ICT 교육의 역기능적인 문제점을 최소화하고 정보통신윤리에 관한 바른 교육이 이루어지도록 노력
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정보화를 하고, 비전을 공유하고, 권한을 위양하며, 적극적으로 보상을 실시하는 임파워먼트 문화를 만들어야 한다 1.욕구단계설의 가정
2.욕구단계
3.매슬로우가 발견한 자기 실현에 성공한 사람들의 공통된 특징
4.동기부여와 임
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정보통신기술의 발전에 따라 지식에의 접근가능성은 근본적인 변화를 경험하고 있다. 교육전문가들은 워크샵 토론에서, 미디어와 정보의 세계적인 유용성 증대에 따라 지식을 획득하는 기회와 수단이 급속도로 팽창되고 있다는 점에 합의하
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자기 일만 하면 된다는 식으로 이기주의적 생각을 하게
된다.
4. 사원들이 학연이나 지연, 성별 또는 직급에 의해 차별대우를 받는다고
느낄 때, 상사와 조직에 대한 신뢰는 상처를 받게 된다. 임원과 간부들이
「사람이 너 뿐이랴. 안되면
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2. 한국여성벤처협회 여성SOHO창업강좌
3. 한국여성정보인협회 정보통신 SOHO비즈니스 창업교육
4. 주부클럽연합회
5. 안산여성근로자복지센터 소규모인테리어 전문샵
창업준비교실
6. 서울YWCA 여대생 인터넷 창업 워크샵
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정보기술 발달에 따른 기타 노동의 변화
2. 미래사회의 직업의 변화
1) 첨단기술
2) 유전공학
3) 정보통신기술
3. 미래 노동의 변화에 따른 부정적 측면
1) 노동자 없는 세계
2) 비인간화, 부품화, 생명경시의 풍
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자기자본 비율도 외국은행에 비해 상대적으로 낮은 수준을 보이고 있으며, 은행의 부실에 대한 공적자금의 지원에 따라 공적금융기관의 비중은 높아 자율 경영여건은 취약한 상태로 전체적으로 국내 은행산업은 국제 경쟁이 상당히 취약한
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자기자본 비율도 외국은행에 비해 상대적으로 낮은 수준을 보이고 있으며, 은행의 부실에 대한 공적자금의 지원에 따라 공적금융기관의 비중은 높아 자율 경영여건은 취약한 상태로 전체적으로 국내 은행산업은 국제 경쟁이 상당히 취약한
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자기의 적성 등에 알맞은 일을 선택하여 그 일의 지식, 기능, 태도, 이해, 판단력, 일에 대한 습관 등을 개발하고 자기의 일을 개선하는 교육활동이다. 그 목적은 직업에 관한 교양 교육적 기초 능력을 길러 일상생활, 특히 의식주 생활에 기초
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