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조합원, 이용자들 혹은 대중을 대상으로 하는 온라인(인터넷) 행동
1) 사이트의 운영
2) 메일링리스트의 운영
4. 회원, 조합원, 이용자들이 참여할 수 있는 온라인(인터넷) 행동
1) 온라인 서명
2) 메일링리스트의 운영
5. 반대 진영에 대한 온
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(家)제도」, 한국외국어대학교, 2004
전재은, 「일본 가업의 계승 현황에 대한 연구」, 세종연구소, 2004 1. 서론
2. 가업계승의 사례 연구
3. 가업 계승의 문화적 배경
4. 가업계승 : 타문화와의 차이
5. 가업 잇기 전통의 현재 추세
6. 결론
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조합총연맹, 2009
김시경 - 영국, 프랑스, 독일의 민영화 비교연구 : 우리나라에 주는 시사점, 한국무역학회, 2002
이주선 - 영국 민영화의 경험과 교훈, 한국경제연구원, 1999
임휘철 - 한국 민영화정책에 대한 비판적 고찰, 한국사회과학연구소, 19
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주주가 된 금융기관의 민영화는 금융시장 및 경제의 독점도를 낮출 수 있는 방향으로 추진되어야 함
2. 시장 논리에 의해 취약성을 갖게 되는 저 신용 경제주체의 저신용 악순환을 끊기 위한 적극적 정책이 필요
3. 금융시장 감시기구의 재편
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청취 및 정책반영
2. 지역혁신 기반 조성
1) 우수대학원/연구기관 유치
2) 스타기업의 적극 발굴(집중지원)
3) 육성자금 수혜의 경쟁체제 및 공정사용 감사 체계
3. 클러스터 중심 정책
4. 전문 네트워크 형성
Ⅵ. 결론 및 제언
참고문헌
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혁신계획], 1998. 10. 8.
황준성, 1998, {독일의 공기업 민영화}, 규제연구시리즈 21, 한국경제연구원.
Edgren, G. , 1990, Privatization, Efficiency and Employment, ILS, ILO Discussion Paper No. 23, Geneva.
Hoeven, Rolph van der & Gyorgy Sziraczki, 1997a, \"Privatization and Labor Issues\", i
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단점
① 양극화의 심화
② 전반적인 노동의 질 저하
7. 비정규직 증가 문제에 대한 대책
1) 기업의 편의적 고용 태도의 지양
2) 비정규직의 노동조합의 활성화
3) 정부의 비정규직 차별철폐 제도의 강화
Ⅳ. 결 론
Ⅴ. 참고자료
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사회적 연대성 측면
1) 노동자의 단결 저해
2) 영세사업장의 보험료율 증가
2. 산재정책 및 제도의 후퇴
1) 예방사업의 후퇴
2) 치료와 재활서비스 질의 하락
3) 보상규모의 축소와 산재인정범위의 축소
4) 장기소송으로 인한 노동자의 건강
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혁신작업이 좋을 것으로 생각한다.
참고문헌
◎ 김강, 공기업 구조조정과 지하철노조의 대응, 전국공공노동조합연맹 주최 공청회, 1998
◎ 김성구, 공기업 민영화정책에 대한 반론, 한국노동이론정책연구소 창립3주년 기념 심포지움 발표논문,
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현황
1. 인적자원개발 주체간 파트너십 추진 현황
2. 산․학․연 협력적 파트너십의 추진 현황
Ⅳ. 인적자원정책 추진에 있어서 파트너십의 문제점
1. 인적자원정책에 있어서 소극적인 파트너십 운영
2. 인적자원정책 추진
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