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2; 떨어지기 위한 계단은 없다.
3. 해당 직무에 지원하는 구체적 이유, 그리고 그 직무를 잘 수행하기 위해 준비해 온 과정을 기술해주십시오. (300자 이내)
◦ 국내 보험시장의 시작과 미래
4. CS (고객섬김) 마인드를 바탕으로 상충되는
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엇인가요.
까다로운 성격의 사람들을 잘 다루어 본적이 있나요? 그런 사람은 어떻게 다뤄야 된다고 생각하나요?
가장 친한 친구가 지원자를 욕한다면 어떤 부분을 욕하겠나요?
휴일에는 주로 무엇을 하고 지내는가요? 또 그렇게 지내는 이유
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활을 하면서 때론 리더로서, 그리고 때론 조직의 일원으로서 항상 남의 의견을 경청하는 자세를 견지하였습니다. 누군가 이야기를 할 때, 상대방의 말에 경청을 하여야 한다는 것을 알지만, 행하는 사람은 많지 않습니다. 특별하지 않지만 상
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사정사 1종 1차 시험에 응시하여 합격하였으며, 2차 시험을 준비하고 있습니다. 앞으로도 끊임없는 자기 계발로 세계적인 손해사정사로 성장해나갈 것이며 귀사에 없어서는 안 될 인재가 되도록 최선을 다하겠습니다. 동부화재해상보험
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5.자신이 했던 중요한 말이나 약속을 불가피한 사정으로 인해 지키기 어려웠던 경험이 있습니까? 당시 상황을 간략히 기술하고, 약속을 지키기 위해 어떤 노력을 기울였는지, 그 결과는 어떠했는지 자세하게 기술해주시기 바랍니다.
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보험료 할증을 항의하는 고객을 어떻게 하겠는가?
손해사정이란? 1. 가치관, 성격 형성에 있어 중요한 영향을 준 가족 및 성장과정에 대하여 작성 바랍니다. (800자 이내)
2. 학업, 교우관계, 동아리활동, 자기계발 등 학교생활에서의 중요
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보험료 할증을 항의하는 고객을 어떻게 하겠는가?
손해사정이란? < 목 차 >
1. 가치관 및 성격 형성에 있어 중요한 영향을 준 가족 및 성장과정에 대하여 작성 바랍니다. (800자 이내)
2. 학교생활(학업, 교우관계, 동아리활동 등) 및 사
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2. 국민연금공단의 핵심가치는 ‘공유, 신뢰, 열정, 책임, 공정’입니다.
이 5가지의 핵심가치 중 본인이 살아왔던 삶과 가장 관련 있는 1가지를 선택하여 자유롭게 기술해주시기 바랍니다.(500자 이상 600자 미만)
Ⅱ. 국민건강보험공단(청년
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※ 기재내용 예시
- 다른사람과 협력하여 더 나은 결과를 얻을 수 있었던 대표적인 경험
- 내가 손해를 보더라도 팀의 목표를 달성하기 위해 헌신해본 경험 등
5. [변화/혁신] Guide Page를 확인하시고 입력하시기
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2) 간호직 공무원 (0년 0개월)
: 치매안심센터 및 감염병 대응 업무 수행
■ 경력 상세
<VIP 병동 액팅 및 차지 간호사>
1) 직접 간호 수행
ㄱ. 신규 환자 입원 관리 (주 호소 사정, 차트 분석, 입원 생활 안내)
ㄴ. 활력징후 측정, 검체 채취
ㄷ.
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