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관리 전략
4.간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고, 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명하시오.
1) 간호조직내 변혁적 리더십
2) 간호조직내 팀문화 조성
3) 간호조직내 근거기반실무 교육프로그램 개설
4) 간호조직내
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관리 프로그램 효과. 한국산학기술학회논문지, 21(7), 321-330.
박경애, 백혜순, 한종숙. (2007). 인지·정서·행동(REBT) 집단상담이 간호사의 직무스트레스, 긍정적 정서, 부정적 정서 그리고 자아존중감에 미치는 효과. 상담학연구, 8(3), 1211-1223.
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프로그램, 정암서원, 1992.
우재현·김홍용 공역, 심리적 게임, 정암서원, 1993.
유수현, \"임상사회사업분야에서 스트레스 관리 기법의 활용\", 숭실대학교 박사학위 논문, 1994.
윤수영, \"자폐아동 어머니의 스트레스에 대한 조사 연구\', 서울대학
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프로그램을 다른 어떤 모형보다도 포괄적으로 설명하고 있으며, 보건교육을 위한 프로그램 개발 시 최종 목표에 영향을 미치는 여러 가지 요인들에 대하여 다각적이고 폭넓은 접근방법을 제시하고 있다. 이는 현실 속에서 대상자들의 궁극적
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적용하여 직장 남성/여성의 직무스트레스예방 보건교육을 작성
① 선택대상을 위한 PRECEDE 진단단계
② 선택대상을 위한 PROCEED 수행 및 평가 단계
5) 직장 남성/여성의 직무스트레스예방을 위한 한 시간분량의 학습지도계획서
3. 결 론
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스트레스가 우리 몸에 미치는 영향
대상
XX대학병원 병동간호사
교육목표
업무상 발생하는 스트레스의 위험성을 알고 적절하게 해소할 수 있는 방법을 모색하여 삶의 질을 높이고자 함
간호사들의 스트레스 관리를 통하여 병원 내 간호서비
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5. 로이의 4개 적응유형을 적용하여 대상자 사정
1) 생리적 유형
2) 자기개념 유형
3) 상호의존 유형
4) 역할기능 유형
6. 사정에 따른 간호계획 작성
7. 로이의 4개 적응유형을 적용한 만성질환자 XXX씨의 간호내용의 결론
8. 참고문헌
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적용한 스트레스 관리 보건교육
목차
서론
본론
1, 감정노동의 개념과 감정노동자의 범위
2, 감정노동자의 직무스트레스 유형
3, 보육교사를 둘러싼 인구 사회적 특징
4, 감정노동자로서 보직교사의 노동실태
5, 그린의 PROCEDE-
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관리법
1) 관절염 환자의 보행 요령
2) 관절염 환자의 신발 선택 요령
3) 옷입기
4) 구두, 신
5) 성생활
6) 목욕 및 개인위생
7) 관절염 환자의 변비 예방
8) 관절염 관리를 위한 10가지 수칙
9) 보조기 이용
Ⅶ. 관절염의 재활프로그램 내용
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적용한 청소년의 관계적 괴롭힘과 우울 간의 관계 검증 : 인지 및 대처 요인을 중심으로. 한국청소년연구. 20권 2호 pp.383-410. 2009 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 스트레스이론
1) 자극모형
2) 반응모형
3) 상호관계모형
2. 남성 직장인 대상자
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