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신공공관리의 모순, 즉 조직간의 연결의 관리 문제, 신뢰를 담보하는 네트워크 관리의 문제, 책임성의 문제, 경쟁과 조정의 모순을 지적하면서 정부의 공동화를 초래하는 것으로 비판하고 있다. 1. 신공공관리론의 기초 및 주요 내용
2.
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공공부문 내부의 성공적인 개혁을 꾀하고 거기에 신공공관리론과 함께 급부상하고 있는 신국정관리(협치)론의 특징적인 요소인 신뢰를 기반으로 하는 상호작용을 통한 연계망을 구축한다면 기존의 단발적이고 저항적인 개혁에서 벗어날 것
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관리의 주요모형
4. 거버넌스 주요모형간 비교
5. 기존 거버넌스 이론의 한계
제 3부. 뉴거버넌스
1. 뉴거버넌스의 개념과 의의
2. 뉴거버넌스의 특징 및 이론적 기초
3. 뉴거버넌스의 구성요소
4. 뉴거버넌스의 주요모형
5. 뉴
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신자유주의와 신공공관리론
한국에서의 행정개혁, 신자유주의와 신공공관리론
1.신자유주의
- 작은정부의 기여점
- 한국 상황에서의 작은 정부
① 조직규모축소 및 통폐합
② 민영화
③ 규제철폐
2.신공공관리론
3.공통점
4.사례 : 김대중 정부
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공공부문 개혁 방향설정을 위한 환경 조건의 분석
1) 개혁환경 변화에 대한 지속적 분석
2) 행정 환경조건의 변화
3. 향후 공공부문 개혁의 방향과 전략
1) 향후 공공부문 개혁의 기본방향
2) 향후 공공부문 개혁의 기본전략
Ⅶ. 결론
참
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공공부문의 개혁이 선행되어야 한다고 보게 되었다. 이러한 필요성에 의해서 신공공관리론은 정부개혁의 바탕이 되었고 인사혁신의 주요 방향이 되었다. Ⅰ.서론
Ⅱ.신공공관리의 의의
Ⅲ.신공공관리의 특징
Ⅳ.신공공관리의 내용
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전방위적 개혁 추진
3. 개혁의 성과
1) 과거 정부와 비교하여 획기적이고 강도 높게 추진된 개혁
2) 기획예산처가 목표로 설정한 개혁과제들의 추진과 성과확보
3) 여전히 낮은 국민들의 개혁에 대한 평가와 인식
Ⅶ. 결론
참고문헌
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Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 신공공관리론의 특징과 내용
1. 신공공관리론의 특징
2. 신공공관리론의 주요내용
Ⅲ. 신공공관리론의 문제점과 전망
1. 신공공관리론의 문제점
2. 신공공관리론에 대한 전망
Ⅳ. 결 론
※ 참고
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공공영역(정부, 지자체, 공공기관 등)에서 활용하고 있는 사업에 대한 평가제도를 조사하여 상세한 내용을 작성하시오.
- 목 차 -
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 재정성과목표관리제도
2. 재정사업자율평가제도
3. 재정사업심층평가제도
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신 과정에
서 여러 가지 제도의 도입과 활용에 신공공관리론적 접근 방법이 적용되었
던 것이다. 어느 정부를 막론하고 정부혁신의 주요한 내용을 이루는 것이
정부의 인력 운영과 관련한 혁신이다. 따라서 최근의 정부혁신 과정에서
이루어
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