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씨에스리더 LG데이콤 LG파워콤
데이콤MI 아일텔레서비스 데이콤크로싱
LG CNS LG엔시스 V-ENS 비즈테크앤엑티모
유세스파트너스 서브원 LG상사 트윈와인
지오바인 픽스딕스 한국상용차 LG솔라에너지
LG경영개발원/
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리더의 말”,『매일경제』2009,01,08
김현기, “감성지능”, LG경제연구원
최병권,“CEO리포트 ‘감성파괴형 리더들에게 경종을 울려라”, LG주간경제, 2004/7/28
김현기,“감성 에너지가 높은 회사의 5가지 특징”.LG주간경제, 2003,11,12
김현기, “감
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본론
1. 전염병의 현대화
2. 전염병의 현대화에 따른 즉각적 대응과 위기관리 능력
3. 국가 리더의 위기관리 리더십
4. 그리스 ‘키리아코스 미초타키스’ 총리의 ‘방역 마법’의 성공 요인
5. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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키스 총리처럼 우리 정부와 지도자도 국난 극복을 위해 때로는 과감한 의사결정과 강제 조치를 시행할 필요가 있음을 본 기사를 통해 잘 알 수 있었다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 손진석, [특파원 리포트] 그리스의 방역 마법, 2020. 05. 05, 조선일보 http://n
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리더에게 필요한 것
어떤 요인들이 있는가.
우수한 지적 능력?
좋은 가정 환경?
대중을 사로 잡는 카리스마?
뛰어난 외모 및 말 솜씨?
“대중의 마음을 가장 빨리 파악하는 것”
<중략> What is important thing for leader ?
- 리더에게 필요
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높은 목표 설정
부적절한 보상
참여적 리더십
욕구에 맞게 보상 재설계
(4) 현대적 리더십 이론:
① 거래적 리더십: 반복적이고 기대된 성과의 수준이 측정될 수 있는 상황에서 효과적
② 변혁적 리더십: 조직 발전을 위한 구성원의 질적인 변
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높은 목표 설정
부적절한 보상
참여적 리더십
욕구에 맞게 보상 재설계
(4) 현대적 리더십 이론:
① 거래적 리더십: 반복적이고 기대된 성과의 수준이 측정될 수 있는 상황에서 효과적
② 변혁적 리더십: 조직 발전을 위한 구성원의 질적인 변
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레포트. 서울:현대경제연구원. 1997.
박지연. "대중국 투자촉진 방안에 관한 연구". 한국외국어대학교 세계경영대학원. 1996.
박희주. 한국기업의 대중국 직접투자 확대 방안에 관한 연구. 광주대학교 석사학위논문. 1991.
배영수. "중국의 투자환
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씨에스리더
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2023년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2024년 04월 20일
작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고 있기때문에 (주)씨에스리더 보
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씨에스리더
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씨에스리더
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씨에스리더
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2023년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2024년 04월 20일
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씨에스통신기술
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2023년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2024년 05월 13일
작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고 있기때문에 (주)씨에스통
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사람들의 의견을 무시하고 독단적으로 행동했다는 것은 주변 사람들에게 신뢰를 무너뜨리게 되었습니다. 물론 스스로 행동할 수 있는 독립심은 리더로서 필요한 역량입니다. 하지만 동료와의 소통과도 중요한 문제이기에 앞으로는 소통을
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리더로서의 조건
2. 프로젝트나 조직생활 중 타인과 협업했던 경험을 기술해주시고, 그 과정에서 본인이 수행한 역할과 해당 경험을 통해 얻은 것을 기술해 주세요.
▭ 조직생활에서 가장 기본적으로 가져야 할 역량
3. 부모,친구,고
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생각입니다. 어느 정도의 스펙을 자지지 않고는 지원할 수 없는 직종인 이상 업무와 관련하여 꼭 필요한 자신만의 업무 능력을 확실히 쌓겠습니다. 입사 10년 후에는 팀의 리더가 되어 저만의 노하우와 팀을 이끌어가는 리더십을 가진 리더로
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리더의 위치에서 다양한 과제를 수행한 경험이 있습니다. 과대표나 동아리 장으로서 학과 동기생들이나 후배들을 이끌고, 동아리 원들을 조금 더 나은 환경으로 성장시킬 수 있는 존재가 되고자 했습니다. 리더라는 존재는 팀원들을 다스리
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리더 경험이 있는가?
자신의 학점에 대해 설명해보라.
자신의 논문에 대해 말해보라.
5년 후 자신의 모습은?
당사에 아는 사람이 있는가?
자신의 직업관을 말해보라.
다룰 줄 아는 프로그램은?
자기개발을 위해 했던 노력을 말해보라.
지원 직
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