|
남녀 대학생의 성희롱 인식차이 분석을 통한 효과적 상담방안 연구, 서울대학교 대학원 박사학위논문, 2007. I. 서론
II. 본론
1. 성폭력과 성희롱의 개념
1) 성폭력이란?
2) 성희롱이란?
2. 성폭력과 성희롱의 발생원인
1) 성폭력의 발생
|
|
|
이끈다\"
http://www.iwomantimes.com/new/article.htm?idx=11842&newsedit_idx=&channel_check=%A1%BE%A9%F6 I.서론
II.본론
i ) 여성 리더십의 부각 배경
ii) 여성 리더십의 실례
iii) 리더십 교육 프로그램
iv) 아직 풀어야 할 숙제
III. 결론
*참고문헌
|
|
|
여성가족부, 2016.
김경운권기창, 성폭력 피해청소년을 위한 임파워먼트 증진 프로그램개발을 위한 연구, 한국정책연구, 2015.
김규남, 성폭력범죄의 실태와 형사사법적 개선방안에 관한 연구, 원광대학교 대학원 논문, 2007.
김미경, 남녀평등
|
|
|
여성개발원 http://kwdi.re.kr/ Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 여성의 경제활동의 역사
2. 여성의 경제활동 현황
3. 한국여성의 경제활동 장애요인
4. 임금
5. 배치 및 승진
6. 직장내의 여사원 대상 교육프로그램
7. 직장내 성차별의 철
|
|
|
여성의 고용기회를 확대시키기 위해서는 그 기반이 되는 교육제도 및 재활 서비스의 개선이 선행되어야 하며, 장애인 고용 관련 법률에 장애여성에 대한 고용촉진방안의 구체적인 실현방안을 삽입하거나, 남녀고용평등법상에 장애여성의 차
|
|
|
10. 심술궂은 개
11. 당나귀의 그림자
12. 돼지와 낙타
13. 장군과 한 잔의 물
Ⅸ. 양성평등(남녀평등)관련 훈화자료사례
1. 직업에는 남ㆍ여 구분이 없어요
2. 남학생과 뜨개질
3. 제빵 교수님
4. 나도 짜잔형처럼 되고 싶어요
참고문헌
|
|
|
여성들의 복지욕구에 가장 효과적이고 효율적으로 대응할 수 있는 미래지향적인 여성복지 서비스전달체계에 대한 심층적인 구상도 요청된다.
한국의 여성정책은 준비기를 거쳐 정착기로 이행되고 있다. 이후의 여성정책은 남녀평등의 실현
|
|
|
여성노인을 위한 재가복지서비스의 강화
자녀에게 신체적 부양을 받는 여성노인이 상당수임을 고려하여 재가복지서비스를 강화하여야 한다. 1. 가족법
2. 노동법과 남녀고용평등법
3. 여성발전기본법
4. 영유아보육법
5. 모자 복
|
|
|
여성근로자 모성비용의 사회부담화 방안”. 남녀고용평등토론회보고서. 대한YWCA연합회.
윤영숙,서명선(1995). “취업여성의 모성보호비용과 자녀양육비용의 사회적 분담방식연구”. 한국여성개발원
조병태(1977). 「여자노무관리론」. 박영사
|
|
|
여성연구 1998 여름호
박영란·황정임(2000), 여성에 대한 폭력에 관한 서비스 연계방안에 관한 연구, 한국여성개발원
안재진(2003), 한국 미혼모시설의 운영실태 및 미혼모 욕구조사, 홀트 사회복지연구
최정희(1995), 노인주간보호소 프로그램, 지
|
|
메뉴펼치기
