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여성이 차별받지 않도록, 여성과 관련된 법의 수정과 개정을 통해 법적인 보호를 받을 수 있도록 해야한다. 그리고 국민의 의식개혁을 통해 양성평등의식교육의 체계적인 교육이 요구된다. 하지만 무엇보다 남성과 여성은 서로의 성에 대한
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여성의 지위와 HIV
3. 여성 HIV 환자가 겪는 성차별과 다른 사회적 격차의 관련성
1) 성이 문란한 사람의 더러운 병으로 인식
2) 남성보다 HIV 감염에 취약
3) 성적자기결정권의 박탈로 HIV 방어의 어려움
4) 임신과 출산과정에서 겪는 어려움
5)
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성, 「고용에 있어서의 성차별」, 『철학과 현실』, 철학문화연구소, 1994.
2) 이원익, 『선진국의 여성고용할당제 시행사례와 배경』, 2007.
3) 조인숙, 「한국 여성 고용 할당제의 시행 성과 및 한계에 관한 연구」성균관대 사회복지 대학원 석
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여성복지론 쟁점과 실천, 양서원, 2019
강이수, 신경아, 박기남저, 여성과 일(일터에서 평등을 찾다), 동녘, 2015
송다영, 김미주 외 2명 저, 새로 쓰는 여성복지론 쟁점과 실천, 양서원, 2019
금재호 저, 성별 임금격차의 현상과 원인에 대한 연구,
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대한 올바른 인식은 그들이 제공하는 서비스의 효과성에 직접적인 영향을 미치는 것으로 이에 대한 연구 및 인식 전환을 위한 프로그램 개발이 매우 중요함을 알 수 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 여성이 여성이라는 이유로 겪게 되는
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성재 나남출판
『사회 통계 조사 보고서』 통계청
『생활속의 통계』 통계청
『여성과 사회』 정윤진, 보성출판사
『여성사회학 : 성차별주의의 사회학적 분석』 박영숙, 한울
『여성과 사회』 이효재 ,정우사
『여성학』 이화 여자 대학교
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성의 정치학(1999). 김명혜, 정기현, 유세경. 나남출판.
매스미디어와 여성(1997). 김선남. 범우사.
미디어속의 여성읽기(2000). 김선남. 일진사.
여성과 성차별(1986). 한국여성개발원.
오늘의 여성학(2004). 김원홍, 이인숙, 권희완. 건국대학교 출판부
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여성복지론, 공동체, 2018 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 선택한 여성문제(노동시장에서 여성노동자의 차별) 요약
2. 노동시장에서 여성노동자의 차별의 한계와 문제점
1) 한계
2) 문제점
3. 사회복지사의 개입(정책 및 실천적 개입) 방안
1)
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대한 인정, 기업주의 여성고용 기피구실의 제거, 여성의 계속 고용을 위한 산전후휴가 사회분담의 입법취지를 살리기 위해서는 산전후휴가 90일분의 임금을 전액 사회보험에서 부담하도록 법을 개정하는 것이 시급하다.
- 이와 관련하여 한국
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여성의 경우, 생리휴가를 사용하려 하자 관리자가 \"산부인과에서 확인서를 1. 서론
2. 본론
(1) 기업의 차별 사례
2) 성차별의 문화적 원인
(3) 한국사회 가정의 역할 변화 및 한계점
(4) 성차별 문제에 대한 해결책 제시
3. 결론
4. 출
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