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노동과 여성의 과도한 돌봄노동의 역할불균형을 시정할 수 있는 가족돌봄의 사회적 지원제도마련에 대해 살펴보았다. 돌봄을 ‘우리가 세계 안에서 살아가기 위해 우리의 세계를 유지하고 지속시키고 개선하기 위해 행해지는 모든 것을 포
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가족 돌봄의 사회적 지원 제도 마련
자녀뿐 아니라 노인 돌봄에 대한 제도적 지원을 통해 여성의 시장노동참여를 지원하는
제도적 장치를 보완함으로써 남성의 과도한 시장노동과 여성의 과도한 돌봄노동이라는
역할불균형이 시정되어야 한
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지원수당\'을 지급하는 방안이 추진된다.
또한 여성의 경제활동을 지원하기 위해 임신ㆍ출산 이후에도 계속 고용하는 사업주에게 \'출산후 계속고용지원금\'을 지급하는 방안이 마련된다.
여성가족부는 27일 오후 불광동 한국여성개발원 국
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가족 전이와 결혼생활만족도에 미치는 영향」숙명여자대학교 아시아여성연구소
이숙진(2011)「돌봄 노동의 제도화와 여성들의 차이」페미니즘 연구 11(2)
이은경(2010)「여성고용, 한국사회 질적변화를 위한 필수과제」새로운사회를 여는 연
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가족정책 과제인 가족친화적 문화 확산 및 지역공동체 활성화, 다문화가족에 대한 맞춤형 서비스 제공, 다양한 가족의 역량강화, 출산 장려 및 육아 보육 서비스 개선, 돌봄의 사회화 및 일-가정 양립 지원 강화 등에 대한 대책이 마련되어져
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