• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 1,544건

미혼모가 양육을 포기한 아동, 부모의 이혼과 별거 등으로 양육을 기피한 아동으로 바뀌고 있기 때문에 아동복지서비스도 상담, 가정위탁, 입양 등으로 바뀌고, 대규모 양육시설도 가정형 양육시설로 바뀌어야 한다. 특히 요보호아동의 감소
  • 페이지 25페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2020.03.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
미혼모가 양육을 포기한 아동, 부모의 이혼과 별거 등으로 양육을 기피한 아동으로 바뀌고 있기 때문에 아동복지서비스도 상담, 가정위탁, 입양 등으로 바뀌고, 대규모 양육시설도 가정형 양육시설로 바뀌어야 한다. 특히 요보호아동의 감소
  • 페이지 16페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2013.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
미혼모돕기 기금마련을 위한 제2회 구족화가 작품전 '新사랑' 은 '구족화가협회'와 공동으로 "제2회 구족화가 작품전" 을 본사 1층 갤러리에서 진행했습니다. '나눌수록 커지는 사랑' 을 주제로 구족화가 20명의 작품이 전시되는 이번행사는 작
  • 페이지 12페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2013.05.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
정기적으로 교사, 학생 및 학부모들을 대상으로 아동 및 청소년의 정신건강 및 상담의 중요성에 대한 교육이 실시되어야 한다. 4) 상담인력을 위한 보수교육 및 훈련 - 날로 다양해지고 복잡해지는 아동 및 청소년문제를 효과적으로 예방하고
  • 페이지 14페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2009.03.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
부가 여러번 번갈아 가면서 할 수 있고, 또 아동 연령이 3세에서 6세(취학 전 연령)일 때에도 육아 휴직을 얻을 수 있는 가능성과 자녀양육에 대한 일차적인 책임을 부모가 갖는 제도에 있다. 독일에서 모자가정이나 미혼모는 혼인여부와 관련
  • 페이지 26페이지
  • 가격 5,200원
  • 등록일 2006.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
입양자녀로 이루어진 가족이나 딩크족 등에서는 유지되었던 ‘함께’ 사는 형태가 완전히 무너지는 것이다. 오랜 세월 인간 삶의 고정화된 방식으로 내려오던 가족구조가 최근 들어 급격한 변화를 맞고 있는 것이다. 이것에는 갈수록 심화
  • 페이지 12페이지
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2005.05.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
부가입적제' 가 사라지는 둥 공문서인 호적에 의한 공공연한 차별이 사라지면 비로소 헌법이 추구하는 개인의 존엄과 양성평등이 실현되는 기틀이 마련될 것이다. 최근의 가정폭력방지특례법의 제정에 대해서 고개숙인 아버지들의 목소리마
  • 페이지 9페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2005.05.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
입양수당 3) 생활보조비 지급 4) 보육제도 4. 기타 가정지원제도 1) 장애인가족과 가족복지 2) 미혼모가족과 가족복지 3) 이혼가족과 가족복지 4) 노인가족과 가족복지 Ⅲ. 결론 1. 스웨덴 가족복지의 특징 2. 스웨덴 가족
  • 페이지 18페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2009.11.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
미혼모 등에 대한 부정적인 시각이 당사자 성인에게만 국한되지 않고 한부모가정의 자녀들에게도 동일한 기준이 된다는 것이다. 한부모가정 아동은 부모의 이혼으로 인해 심리적인 갈등상태에 있으며 낮은 자아존중감을 갖고 있는 경우가
  • 페이지 10페이지
  • 가격 3,200원
  • 등록일 2006.04.06
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
부가가치 증대 → 노무비율의 감소 → 임금인상으로 이어지는 선환구조를 만들어야 할 것이다. 이를 위해서는 단순한 고임금전략이 아닌 합리적인 평가와 보상, 선의의 경쟁이 보장되는 임금체계의 개혁도 필요할 것이다. 앞에서 살펴본 바
  • 페이지 10페이지
  • 가격 1,500원
  • 등록일 2005.12.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top