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일반적으로 소득보장체계를 논의할 때 3층 구조이론을 주로 활용하는데, 3층 구조이론의 첫 번째 단계는 공적부조, 두 번째 단계는 공적연금제도로 국민연금과 특수직역연금, 그리고 세 번째 단계는 개인연금, 퇴직금, 개인저축 등이 속한다.
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관리계층과의 중층적인 임노동관계하에 사회복지노동자가 존재한다는 점에 그 특수성이 있다. 보다 자세한 내용은 사회와복지연구회, 한국사회복지노동자연구, 한울, 1992.를 참조바람.
28) 예를 들어 공교공단, 직장의보, 국민연금 노동자들
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연금
6) 장해특별급여?유족특별급여
2. 산재보상 청구절차와 방법
1) 각종 신청의 종류
2) 산재보상의 이의제기 절차
Ⅳ. 산재보험의 적용
1. 적용범위
2. 적용사업장
3. 적용근로자
4. 적용근로자 추이
Ⅴ. 보험요율 산정방법과 조정내
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국민연금제도
1. 국민연금제도의 의의
2. 국민연금제도의 정의 및 도입 배경
3. 국민연금제도의 성격
4. 국민연금제도의 연혁
5. 국민연금의 전달체계
6. 국민연금 가입자의 종류 및 가입요건
7. 연금급여
8. 국민연금제도의 과
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관리체계 확립 등을 통해 보험관리운영의 효율성 제고
서비스 만족도 제고, 성과보상시스템 강화 등 경영혁신 추진
중장기 재정추계를 기초로 향후 제도개선, 연금증가 등을 고려한 적정책임준비금 산정기준 재정립
이를 단계적으로 확보하
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국민건강보험
1. 목적
2. 국민건강 보험법을 제정하여 의료보장제도 시행
3. 건강보험의 기능
4. 건강보험의 특징
5. 건강보험 주요 재원
6. 건강보험 관련 당사자
7. 국민건강보험공단
8. 건강 보험 심사 평가원
9. 요양기관
Ⅲ 의약 분업
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국민복지증진을 도모한다. 둘째, 농어민연금실시 저소득층에 대한 기본생활보장 복지사업에 민간 참여를 확대한다. 셋째, 장애인 편의 시설 확충 고용 촉진과 영유아보육시설을 확충한다. 넷째, 국민의 의료 편의를 제공하고 국민 건강 증진
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국민연금제도의 안정적 정착은 금융산업의 경쟁력과, 국민건강보험의 발전은 우리나라 의료산업의 경쟁력과 직접적으로 이어진다. 셋째, 기존의 사회복지시스템 및 투자 방향은 단순히 수혜 확대 중심으로 설정하는 것보다는 서비스의 지속
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국민의 연금에 대한 불신은 계속 커질 수밖에 없다. 산발적으로 흩어져있는 전산망을 한 체제로 통합하여 쓴다면 주소이전 등으로 인한 정보누락 등의 사고가 적어질 것으로 보인다. 또 현재의 관리프로그램을 손보거나, 제대로 된 관리프로
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관리방식 개선
1) 피보험자 신고절차 등 간소화
2) 인터넷 민원서비스 확충
4. 산재보험 급여 수급 편의제고
1) 입원환자 휴업급여 자동지급
2) 요양결정 등 전자고지제 시행
5. 적용대상 확대
1) 고용보험
2) 산재보험
Ⅶ. 결론
참고문
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