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법인 또는 개인(예; 공인노무사)은 사업주의 위임을 받아 보험료의 신고 등 사업주가 지방노동관서 또는 공단에 대하여 행하여야 할 보험에 관한 사무를 대행할 수 있다(보험료징수법 제33조 제1항).
2. 취지
중소영세기업의 사업주들의 산재보
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개요
Ⅱ. 의료보험의 역사
Ⅲ. 조합주의 방식과 통합주의 방식의 내용
Ⅳ. 조합방식에 대한 배경과 문제제기
Ⅴ. 의료보험 통합 논의의 단계
Ⅵ. 통합의 목적과 의료보험통합의 당위성
Ⅶ. 통합방식에 대한 각계의
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개요
Ⅱ. 본 론
1. 주요 고객 분석
2. 개인화 커뮤니티에 관련한 메이저 기업
3. 경쟁자 분석(소비자 의사결정과정+정보처리과정+기억)
4. 후발주자로서의 대응전략(소비자 의사결정과정+정보처리과정+기억)
Ⅲ. 결 론 -마케팅
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개요
2. 전시산업 육성·발전의 필요성
3. 전시회의 경제적 효과 및 연관산업 분야
Ⅱ. 국내 전시산업의 현황
1. 전시산업의 주요 구성
2. 국내 전시시설 현황
3. 국내 전시회 개최 현황
4. 국내 개최 전시회의 업종별 구성
Ⅲ.
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개요
2. 사망재해 현황
3. 업무상질병 현황
1) 업무상질병 총괄
2) 업무상질병 요양자 현황
3) 업무상질병 사망자 현황
4. 산업별 현황
Ⅸ. 산업재해 인정범위
1. 업무상 재해인정 범위
2. 업무상 질병 인정범위
Ⅹ. 산업재해보상제도의
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조합대표, 직능단체 대표, 협회대표, 전문가 등) 또는 공인된 단체의 행정참여를 통하여 행정참여를 합리화하고 있다.
행정참여는 행정에 대한 불신을 막고 국민 또는 주민에 의한 행정의 수용성을 제고하는 기능을 갖는다. 그러나 행정참여
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법인 민법이 적용되어 근로자와 사용자 사이의 권리 의무관계가 규율된다고 할 수 있다. 그러나 민법의 규정만으로 오늘날의 근로계약관계를 규율한다는 것은 불충분할 뿐만 아니라, 민법은 처음부터 근로자에 대한 사용자의 노무지급청구
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조합원들은 따르지 않는다.
병원노조 파업에 대하여 공권력이 투입되었다. 노조는 자신들의 요구가 공권력에 의해서 쓰라린 경험을 하였고 정부 또한 노동계의 반발을 사는 등 좋지 못한 결과를 가져왔다. 이는 노동위원회의 중재, 조정이
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개요
Ⅱ. 케인즈의 이론
Ⅲ. 포스트케인지언의 개념
Ⅳ. 포스트케인지언의 발전
Ⅴ. 포스트케인지언의 이론
1. 화폐신용이론 : 화폐생산경제를 중심으로
2. 기업의 목표 : 성장추구
3. 분배이론
4. 가격이론 : 마크업 가격설정이론
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개요
Ⅱ. 교육행정의 의의
1. 법규해석적 정의
2. 조건정비적 정의
1) 몰맨(A. B. Moehlman)
2) 리더(W. G. Reeder)
3. 정책실현설
4. 행정행위설
Ⅲ. 교육행정의 성격
Ⅳ. 교육행정의 원리
1. 운영적 측면
2. 법제적 측면에서의 원리
Ⅴ. 교
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