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OECD 국가에서 남성의 고용비가 1994년과 2004년 사이에 75.6%로 오직 0.2% 증가한 반면, 같은 기간에 여성은 52.9%에서 56.8%로 증가(OECD 2007)
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1인당 부가가치 2배
-이익률 12% 향상
〔도입 성공 요인〕
❖ 단기간의 성공사례
❖ BSC 매니아 그룹 형성
❖ 100% 시스템 처리
❖ BSC와 경영계획 프로세스 통합관리
“ 측정할 수 없는 것을 관리 할 수 없고
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1. 어떤 과정이 가장 도움이 되었습니까?
( )
2. 어떤 과정이 가장 활용 가능성이 없다고 생각하십니까?
( )
3. 사내에 이런 프로그램이 있다는 것을 어떻게 알게 되었습니까?
①e-mail을 통해서 ②게시판을 통해서 ③주변사람들이 알려줘서 ④기타
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유한 킴벌리의 자연보호 운동이다. 즉 유한 킴벌리가 오래 전부터 지속적으로 추진하고 있는 ‘우리강산 푸르게’ 운동은 우리나라의 기업 사회공헌 활동의 대표적인 모범 사례로 일반의 자연보호 의식도 제고하는 한편으로 기업 이미지 제
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동양제과
1993년 부터 경영합리화운동의 일환으로 국내 최초로 1997년부터 목표관리제를 도입
한국 IBM
외국계 기업으로 MBO에 기초한 업무서약서 제도를 1996년부터 도입• 실시
유한 킴벌리
외국 회사와 합병한 형태이나 경영권은 전적
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우리 회사는 펄프를 수입하여 휴지를 만드는 회사입니다. 휴지의 재료
인 펄프의 가격이 증가함에 따라 경쟁기업인 한솔제지, 유한 킴벌리의
독과점적 기업의 벽을 넘지 않고서는 회사의 존립이 불가능하다는 판단
을 내리게 되
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① WIN-WIN전략, 상생경영
- 유한 킴벌리, 현대오일뱅크 노사관계 관련 참고 기사
② 공정한 보상과 투명한 경영
③ 화합의 장애요소의 제거
- 남양유업, 아모레퍼시픽 노사관계 관련 참고 기사
Ⅳ. 자료출처
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제지회사를 두고 한쪽은 환경파괴 회사로 다른 쪽은 환경보호 회사로 판정을 내리고 한쪽 주식은 계속 팔아치우고, 한쪽 주식은 계속 산다면 주가에 큰 차이가 생길 것 입니다. 없음
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우리가 일생생활에서 사용하는 티슈와 다른데 유한 킴벌리 에서 나온 킴와이프스에 대한 설명을 인터넷에서 찾아보았다.
초정밀 표면의 손상 방지에 적합하다.
린트 걱정이 없는 깨끗한 작업에 최적이다.
오염을 극소화시키기 위한 폴리
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1. 인간관
2. 성격의 구조
3. 불안
Ⅱ. 정신분석치료의 발전과정
1. 무의식의 발견
2. 자유연상 기법을 통한 최면-암시요법의 극복
3. 저항
4. 전이와 역전이
Ⅲ. 정신분석 치료의 목표 및 과정
1. 성장의 촉진
2. 자기체계의 성
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