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사정과 실지의 지도자와 비교하면서 그 조직에 적절한 지도자 행동 스타일 결정
1. 내가 속해있는 조직
2. 내가 속해있는 조직의 구성원 성숙도 사정
3. 실지의 지도자 사정
4. 구성원 성숙도 사정과 실지의 지도자와 비교하면서 그 조
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욕구에 맞게 유연하게 조정되어야 한다는 점을 강조하고 싶다.
청소년복지에서 임파워먼트 접근의 중요성은 현재와 미래의 관점에서 모두 확인할 수 있다. 현재적 관점에서는 청소년의 발달적 특성에 부합하는 개입 방법을 제공하고, 한국
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욕구는 무엇인가?
9. 문제에 대한 클라이언트의 정서적 반응은 어떠한가?
10. 클라이언트는 그 동안 문제에 어떻게 대처해 왔으며 문제를 해결하는 데 어떤 기술이 필요한가?
11. 클라이언트는 어떤 장점과 기술을 가지고 있는가?
12. 필요
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사정
1) 주관적 자료
(1) 개인정보
(2) 기본 욕구 사정
(3) 현재 건강력 사정
(4) 과거 건강력 사정
2) 객관적 자료
(1) 신체 검진
(2) 검사소견
(3) 의학적 치료계획
내과적 치료(식이요법, 약물요법 등)
외과적 치료
특수 치료 요법
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방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
상담심리학 / 이수연 저 / 양성원 / 2017
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 I. 초기단계 : 시작하기
1. 서비스를 요청한 경우
2. 서비스가 제공된 경우
3. 서비스가 강제된 경우
II.
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적절한 과업들의 수행과 함께 유의해야 할 점이 있는데,
첫째, 사회복지사는 압박감과 스트레스를 가장 많이 주는 생활사들에 대한 클라이언트의 인식을 확인할 필요가 있다.
둘째, 사회복지사는 클라이언트의 방어나 위축을 피하고 신뢰를
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사정, 진단, 계획, 수행, 평가단계와 일치한다. 간호문제의 정확한 파악이 대상자의 간호문제를 해결 할 수 있는 다음 단계를 정하는 간호사의 판단에 영향을 준다는 가정 때문에 문제해결방법이 선정되었다. 또한 문제해결방법은 건강상태의
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사정이 중요하게 밝혀졌다. 그러나 이 환자의 경우 사정에 대한 내용이 다소 부족해 아쉬움이 있다.
* 참고 문헌
김기태 위기개입론 - 대왕사
장인협 위기개입 모델, 사회복지실천 방법론 -서울대학교 출판부
서울 대학교 응급실 Ⅰ. 서 론
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정의 및 원인
②병태생리와 증상
③진단방법 및 치료
④간호방법
II. 본론
*간호과정 사례 연구
①기초자료 수집
②기본욕구 사정
③신체검진과 검사소견
④임상병리 결과, 약물투여
⑤간호진단(간호과정)
III. 결론
IV. 참고 문헌
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방법으로서의 사례관리 / 류상열 / www.sungkyul.edu/~ryusl 1. 사례관리 도입배경
(1) 각국의 간략한 역사와 실제...
(2) 사례관리기법의 등장배경
(3) 한국에서 사례 관리기법의 등장배경.
2. 사례관리 필요성
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