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사람이 되겠습니다.
저는 의무기록사가 되기 위해 각종 컴퓨터관련자격증과 병원행정사, 의료보험사, 보험심사평가사, 코디네이터에 대해 공부하였고 보건행정과 의무기록에 관한 전문지식을 이용해 일처리가 가능합니다.
아무리 작은 일
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의료 서비스의 혜택을 받을 수 있도록 돕고 싶습니다. 의료취약계층에 대한 자원봉사활동을 꾸준히 할 것이며 그들의 건강과 복지 증진에 진정으로 필요한 서비스가 무엇인지에 대해서 알아보고 병원의 서비스가 어떠한 방향으로 나아가야
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습니다.
입사동기 및 포부
제가 만약에 귀원에 취업하게 된다면 병원의 미비 기록과 고객관리에 힘쓰도록 노력하고 항상 친절로 고객을 대하여 병원의 번영에 힘쓰도록 하겠습니다. 또한 병원 주변의 지역사회의 건강에 작지만 보탬이 될 수
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, 끊임없이 발전해 나가는 제 자신을 지금부터 가장 가까이에서 지켜봐 주시기 바랍니다. 감사합니다.
본인은 상기 내용과 틀림없음을 약속드리며 입사지원서를 제출합니다.
2006 년 10 월 일
입사 지원자 : (인)
중앙대학교 의료원장 귀하
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사람들에게 인정을 받아왔습니다. 때론 힘이 들기도 하지만 저는 이 일이 제 성격과 적성에 맞고, 또 누구보다 열심히 할 수 있는 일이라고 확신합니다. 그렇기 때문에 이렇게 지원하게 되었습니다.
제 포부는 병원장님이 잘 돼가고 있는가,
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록사는 의료인들과 협력하여 업무를 수행하는 경우가 적지 않기 때문에 병원 행정에 적극적으로 도움이 되기 위해서는 구성원들과 원만한 관계를 유지하며 협조적 태도를 가져야만 한다고 생각합니다.
저는 꼼꼼하면서도 추진력이 강합니
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병원 업무의 효율성을 높이고 에너지를 더하는 데에 큰 힘이 될 것이라 생각하며, 이런 자신감이 제 지원동기이기도 합니다.
저의 포부는 평범하고 소박합니다. 모든 직원들이 사무실의 원활한 지원 속에서 자신의 능력을 십분 발휘할 수 있
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의무기록사에서 보건의료정보관리사로 바뀐 만큼 의무기록관리 뿐만 아니라 의료정보 관리 및 자료생성에 발전을 해야 된다는 내용으로 말하였습니다. 1. 저자소개
2. 평균 합격자 스펙
3. 대학병원 실무
4. 대학병원 필기시험 기출문제
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우수한 직원이란 어떤 직원을 말하는 걸까요?
자신이 상사라면 일을 잘하는 직원과 못하는 직원 중 누구에게 더 호감을 갖겠습니까?
국립중앙의료원을 생각하면 무엇이 먼저 떠오릅니까?
병원에서 근무하다보면 스트레스를 피할 수 없는데,
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의료 서비스 질을 좌우하는 중요한 일이라고 생각합니다. 따라서 보건의료정보관리사로 근무할 기회가 주어진다면 완전하고 정확한 의무 기록 및 의료 정보 관리에 만전을 기할 것이며 신뢰할 수 있는 정보를 의료진들에게 제공하여 병원에
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