 |
저축은행이 국내 TOP3 저축은행에 이름을 올릴 수 있도록 회사만의 자체 스페셜티 개발을 진행하고자 합니다.
무엇보다 이러한 과정으로 수렴하기 위해 입사 후에 지속해서 구성원으로서 중요하게 여겨지는 직원 간의 원활한 소통을 위해 경
|
|
 |
저축은행의 대체 불가능한 여신 전문가가 되는 것이 꿈입니다. 이 큰 꿈을 이루는 것을 목표로 작은 일부터 프로로 행하는 자세를 유지할 것입니다. 구체적으로는 은행의 여신정책과 방침을 항상 잘 숙지하고 있을 것이며 대출 신청을 받았을
|
|
 |
은행원으로서 필요한 덕목 한가지는 무엇인가요?
37
예금자 보호 제도에 대해 아시나요?
38
front-end를 선호하는지? back-end를 선호하는지?
39
다들 공모전 경험에서 수상 경험이 있는데 공모전에서 어떤 프로젝트를 했는지 어떤 역할을 맡았는지?
|
|
 |
은행이랑 저축은행 차이점을 말해주세요.
12
본인을 뽑아야 하는 이유를 말해주세요.
13
에쿼티 자금증빙 기준과 규정에 대해서 말해보세요.
14
대출현장에서의 리스크를 해결한 경험이 있는지?
15
중도금이랑 PF대출 차이는 무엇인가요?
16
입사
|
|
 |
저축은행에 오고 싶은 이유는 무엇인가?
7
저축은행 이미지 재고 방안에 대해서 말해주세요.
8
SBI저축은행에 대해 아는대로 말해주세요.
9
장애 처리 경험 있는지?
10
금리인상에 대한 본인의 견해를 말해주세요.
11
새로운 금융 상품 만든다면
|
|
 |
은행의 실현을 위한 인재, 최고의 금융 서비스를 위해 필요한 인재, 은행이 원하고 고객이 원하는 인재가 되는 것이 저의 vision입니다. 1. 성격 장단점 및 생활신조는 무엇입니까?(1000자 이내)
2. 우리 회사에 지원(또는 전직)하려는 이유는
|
|
 |
저축은행에서 이루고 싶은 꿈(목표)과 그 이유(400자 이내)
고객에게 최고의 서비스와 상품을 소개하여 최대 다수의 최대 행복을 누릴 수 있도록 하는 것이 저의 목표이자 꿈입니다. 나아가 다같이 협력하고 공생하여 서로가 윈윈할 수 있는
|
|
 |
은행에서 주최하는 연수와 교육에 적극적으로 참여하여 지식적 재산을 축적하겠습니다. 시장개방과 더불어 급변하는 금융환경변화에 효율적으로 대처하기 위해 외국어 능력 또한 필수적인 과제라 생각합니다. “제 자신의 역량개발을 통해
|
|
 |
속을 엄수하며 고객의 의견에 귀 기울일 것입니다.
은행문은 같은 시간에 내려가지만, 그 문안에서는 고객관리와 자산관리 정보를 개발하기 위해 한밤중 까지 치열한 업무가 전개되고 있음을 알고 있습니다. 오랫동안 반복해온 매뉴얼만을
|
|
 |
금융인프라와 서비스 접목을 위해 다각적인 노력을 기울이고 있는 동부저축은행의 미래 경영비젼이 성공하기 위해서는 무엇보다 유관부서를 원할히 돌아가도록 서포트하는 경영지원업무가 제대로 시행되어야 된다고 생각하며, 동부저축은
|
|
메뉴펼치기
