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없는 직업의식도 무가치한 것이므로 직업의식과 기업의식의 양자를 동시에 적극적으로 고취시키는 교육훈련이 오늘날 우리나라 기업경영에 있어서 절실히 요청된다. 1. 교육훈련관리
2. 멘토링 제도
3. 액션 러닝
4. 개발관리
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관리는 ⅰ)인사적체와 ⅱ)기업의 부담을 가져왔고, ⅲ)인재개발 및 능력발휘에 미흡했으며, ⅳ) 유능한 인재를 사멸시켜 급변하는 조직환경에 적응하지 못하는 문제점이 있었다.
2. 발탁인사제의 의의
능력중심의 인사관리제도로서 발탁인사
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총정리
3. 제3장 다국적기업에서 네 꿈을 펼쳐라 …………………………… 14
※ 다국적기업 인사담당자들이 말하는 기피 인물
4. 제4장 다국적기업에서의 자기 관리 ……………………………… 15
※ 인맥관리, 어떻게 할까?
5.
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개발이 선행되어야 하겠다.
둘째, 아동기의 교육 효과는 성인이 되어서도 영향을 미칠 수 있으므로 반복적이고 지속적인 교육이 이루어져야 하겠다.
참고 문헌
1. 환경부. 음식물쓰레기 관리정책 방향과 감량화 실천사례, pp.3-11, 213-227, 2000.
2.
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개발 연구, 2000
공주고등학교, 제7차 교육과정에 따른 학생 선택중심 교육과정 편성에 관한 연구, 1998
대전광역시교육청, 제7차 고등학교 학교 교육과정 모형, 2001
서울특별시교육청, 고등학교 창의적 재량활동 지도자료, 서울특별시교육청, 200
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중앙대학교 대학원 석사학위논문.
채수훈 편(1999), 사회복지 실무길잡이: 1999 정부의 사회복지서비스 총정리, 인간과 복지.
최일섭(1996), "빈곤문제", 최일섭 최성재 공편, 사회문제와 사회복지, 나남출판.
허선(1999), "국민기초생활보장법이 제
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중앙대학교 대학원 석사학위논문.
채수훈 편(1999), 사회복지 실무길잡이 : 1999 정부의 사회복지서비스 총정리, 인간과 복지.
최일섭(1996), “빈곤문제”, 최일섭 최성재 공편, 사회문제와 사회복지, 나남출판.
허선(1999), “국민기초생활보장
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인사관리 …………………………………………………… 50
1) 고용관리 ……………………………………………… 50
2) 개발관리 ……………………………………………… 53
3) 보상관리 ……………………………………………
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중요성 인식
2) 사회복지시설 및 기관의 증대
3) 사회복지공동모금제의 시행
4) 사회복지시설 및 기관에 대한 평가제도 시행
3. 최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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중요한 과정이다. 이를 위하여 경영전문가를 비롯한 경제/ 시장/ 마케팅/ 홍보 전문가들이 도내 관련업무의 활발한 경영운영이 되도록 주도 역할을 한다. 투자에 따른 개발업무 이후에 이어지는 관리업무는 시장의 지속적 유지를 위하여 매우
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