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교육인적자원부, 251p.~254p.
신승근(2005), [칼럼] \'교원평가제는 성적조작 부른다\'
임연기(2005), \'학교평가의 이론과 실제\'
박동서(1990), \'인사행정론\', 법문사, 259p. Ⅰ. 서론 … 1
Ⅱ. 교사평가와 학교평가 … 2
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교육의 실시
5. 윤리경영평가의 실시
Ⅷ. 21세기 글로벌시대의 윤리경영 방향 모색방안
1. 윤리경영의 기본방향
2. 윤리경영의 세부정책
3. 윤리경영실천의 기대효과
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실제 통계를 내기 힘들지만 상당한 수로 예측함
정신질환자의 인간의 존엄성, 보장,
국가의 개입을 통한 사회통합
2. 법이념 .
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문제점
1) 법의 적용문제 ⇒ 법적 구속력(강제력) 강화
2) 국가의 보육지원 ⇒국민의 수준과 욕구에 부
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인사관리의 과정: 충원 → 선발 → 임용 → 오리엔테이션 → 평가 → 해임
64. 사회복지행정에 관한 관점
① 보편주의: 형평성, 접근성, 공평성, 편익성 측면
② 우월 선별주의: 효과성, 효율성 측면 우월
65. 사회복지법인 재무회계규칙 제24조에
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론
1. 시스템1
2. 시스템2
3. 시스템3
4. 시스템4
VI. 미성숙, 성숙이론
VII. 참여동기이론
VIII. 보상모델
IX. 귀속이론과 통제의 장
X. 사회복지조직에서의 동기부여
1. 업무상의 동기부여
2. 과업환경상의 동기부여
3. 인사관리
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교육 및 훈련
3) 업무숙달기간
4) 관련자격증
4. 웹 프로그래머의 전망
1) 임금
2) 전망요인
3) 웹 프로그래머의 관련 직업
Ⅲ. 전자상거래 전문인
Ⅳ. 전기공학기술자
Ⅴ. 컴퓨터 프로그래머
Ⅵ. 프로듀서(PD)
Ⅶ. 방송스크립터
1.
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실제
5. 기존 조직(계 등)과의 차이점과 유사점
제 4 절 행정의 경영화
1. 문제의 제기
2. 행정 경영화의 의미와 구성요소
3. 행정 경영화의 우리 나라 행정에의 적합성 검토
4. 소결론: 정책과제
제 4 장 행정운
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론
인식의 전환이 필요
1) 종합적으로 정책을 조정한다는 것은 신화 - 시간, 능력 등의 부족
2) 합리적 조정은 없다 - 누구나 받아들일 공익은 없으며 타협, 경쟁을 통한 민주적 조정이 중요
3) 일관성 있는 조정이 만능은 아니다 - 선입견 , 편견
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론의 개요
?????? ② 과학적 관리론
?????? ③ 인간관계론
?????? ④ 비교논의
??? 2) 간호사들이 신명나게(조직공헌) 일하기 위한 견해
?????? ① 간호조직문화의 개방
?????? ② 간호인력의 개발
?????? ③ 간호인사관리의 확대
?????? ④ 간호
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론
1)PPSS(전자인사정보시스템)
2)PPSS의 추진현황
3)인사정책과 시스템
2.본 론
1)도입배경과 필요성
2)전자관리인사시스템의 특징
3)선진국의 도입사례
①HP의 사이버 인사정보시스템 사례
②M의 AT&T, IB사이버 오피스
③Nat
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