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임금 제도
(1) 연봉임금제의 개념 및 전제조건
(2) 연봉제의 유형
(3) 한국기업 연봉제의 특성 및 문제점
4. 팀제
(1) 팀제의 개념
(2) 팀제의 도입 목적
(3) 팀제의 장점 및 문제점
(4) 팀조직의 구조와 형태
(5) 팀장과 중간관리
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임금구조기본통계조사』, 2002
박홍민, 이경희, 『기업연금시장 활성화와 보험회사 대응전략』, 보험개발원, 2002.3.
방하남, 『한국기업의 퇴직금제도 연구』, 한국노동연구원, 1998. 6.
방하남 외 5인, 『기업연금제도 도입방안 연구 II』, 한국
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임금과 생산성의 차이가 발생하게 된다. 이로 인해 발생한 이연 임금으로 인해 일정기간 이후 사용자 측이 근로계약을 파기할 수 있는 문제를 해결하기 위해 임금피크제도가 도입되었다고 본다.
임금피크제도의 종류로는 정년을 보장해주는
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보장할 수 없다(허만형성연민, 2003). 사회보험 국가에서 형평성 논의는 일차적으로 보호받아야 할 계층, 서비스가 필요한 계층에게 서비스를 제공하는 것으로 시작된다. 의료서비스에 대한 형평성 문제에 대하여 의료필요에 대한 이용과 의료
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채권]이다.
3) 저당담보증권의 형태
① 무기명형 → 이는 증서에 인적 사항을 기록하지 않으며, 증서 소지자가 권리자가 되고, 과거와 현재의 이자와 배당이 지급되는 증권이다.
② 등록형 → 이것은 등록사무소에 현재 소유자가 등록되어야
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보장되어야 한다. 표현의 자유는 누가 보장하는가? 입법자가 입법을 통해 보장하는가, 법관이 판결을 통해 보장하는가. 대한민국은 아직 명쾌한 답을 내리지 못하고 있다. 따라서 외국인근로자문제는 입법자도 법관도 아닌 법의식이 향상되
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징수법 등에 근거한 공매로서, 국세지방세의 체납자의 재산을 압류한 후 체납된 세금을 징수하기 위해서 국가기간지방자치단체가 자산관리공사에 공매대행을 의뢰하여 행하는 공매를 말한다.
(3) 유입부동산공매
자산관리공사가 부실채권정
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징수방식’ 즉, 채권 매도자로부터 채권보유기간 중 발생한 이자소득에 대하여 이자소득세를 원천징수하는 방식을 준용하여 부동산 보유월수에 따라 안분 계산하여 양도자로부터 종합부동산세를 기본세율로 원천징수 납부하는 방안을 채택
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징수 의무를 질 뿐 이다.
미국연방세법에서는 파트너십을 도관으로 보고 파트너에게 납세의무를 지우고 있다. 미국연방세법 제 701조와 제 702조에 의하면 파트너십은 세금을 내는 실체가 아니며 파트너십의 이익과 손실에 대한 과세결정은 파
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임금 지급, 기타 근로조건에 관한 사항
- 계약이행기간(1년 이상) 및 생산관련 지원사항
3) 부담금 감면기준
연계고용시설이 연계고용대상 직무에 직접 종사하고 있는 장애인근로자에게 최저임금 이상을 지급한 경우에는 월별 해당 장애인
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