|
입사지원서(이력서)/자기소개서를 내기 전 최종 확인사항
10. 인사담당자의 자기소개서 check point
11. 자기소개서 기본 틀(예시)
12. 독특한 자기소개서
1) 주변 20인의 설문을 통한 자기분석
2) 개성 넘치는 자기소개서 1
3) 개성 넘치는 자
|
|
|
수출입은행, 2006)
(7) KOTRA, 『이 책 들고 해외 출장가자』(넥서스, 2007)
(8) 이준범·장지호, 『국가석유정책의 패러다임적 변화고찰(정통론과 신정치경제론적 시간의 대비』, (고려대평화연구소, 대한정치학회보 12집 2호, 2004)
(9) 박주식, 『카프
|
|
|
LG주간 경제 2005.6.1
● 전자정보센터(http://www.eic.re.kr)
● 한국수출입은행 ◆서 론
◆본 론
● 인도의 산업구조
● 인도의 IT혁명
● 인도의 증시 및 금융
● 인도의 글로벌 아웃소싱화
◆결 론
● 우리기업의 대인도 전략 및 방향
|
|
|
수출입은행, 해외투자통계(Database)
한국은행(1997), 「해외투자통계연보」
삼일컨설팅그룹 (1992) 한국 기업의 성공조건 매일경제신문사
신유근 외 공저 (2002) 한국 경영의 새로운 도전 다신출판사 - 세계화란?
- 경영환경의 변화
- 세계화
|
|
|
하지 않도록
3. 자신만의 개성이 내용에 담기게
4. 자신의 경력과 능력에 초점을 맞추어라
5. 포맷과 외양이 보기 좋게
Ⅳ. 커버레터 사례 1
Ⅴ. 커버레터 사례 2
Ⅵ. 커버레터 사례 3
Ⅶ. 커버레터 사례 4
Ⅷ. 결론
참고문헌
|
|
|
수출입은행, 해외지역정보, 2007
중국학술통계데이터베이스(www.chinaindustry.re.kr)
대한민국 통계청(www.nso.go.kr)
한국자동차공업협회(www.kama.or.kr)
한국무역협회(www.kita.net)
대한무역투자진흥공사(www.kotra.or.kr)
현대자동차연구소(www.hyundai-motor.com)
|
|
|
수출입은행의 공동자금지원 방안 등에 대해서도 검토해야 한다. 수출입은행을 통하여 해외진출 국내기업에 대한 금융지원을 강화하고, 국내금융기관의 해외점포를 확대하여 현지기업에 대한 지원을 확충한다. 수출입은행을 통해 첨단기술
|
|
|
LG주간 경제 2005.6.1
● 전자정보센터(http://www.eic.re.kr)
● 한국수출입은행 ◆서 론
◆본 론
● 인도의 산업구조
● 인도의 IT혁명
● 인도의 증시 및 금융
● 인도의 글로벌 아웃소싱화
◆결 론
● 우리기업의 대인도 전략 및 방향
|
|
|
입 이후 중국 경제 구조의 반화 방향, 통일 경제, 2001. 1. 9
동북아팀, 대중국 중장기 교역 전망, KITA 무역연구소, 2004. 2. 3
동북아팀, 최근 중국의 수출입관련 세율 조정동향과 시사점, KITA 무역연구소, 2005. 6. 1
동북아팀, WTO 가입 후 중국의 무
|
|
|
입행한 남성에 비해 짧게는 2-3년 길게는 7-8년이상 늦게 승진하고 있는 현실입니다. 그러므로 대다수의 여성들은 하위직급에 머물고 있고 이런 현실에 구조조정으로 인해 희망퇴직이나 정리해고를 도입할 때 직급별 정년제도를 적용시키면
|
|
메뉴펼치기
