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국민연금, 국민건강보험, 산업재해보상보험, 고용보험, 노인장기요양보험이 있음.
통합징수
사회보험 징수통합제도는 2011년 1월부터 모든 사회보험료를 고지서 한 장으로 통합 고지하여 납부하는 제도.
각 보험공단의 징수업무를 국
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국민건강보험 공단으로 하였다. 그리고 노인요양사업을 효율적으로 실시하기 위하여 가입자의 자격관리 보험료 부과징수 장기요양 인정조사 및 요양등급 판정 등의 업무를 국민건강보험공단의 전산망과 전국 조직 등 기존 인프라를 활용
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보험자 체계의 문제
운영주체가 결국은 국민건강보험공단으로 정해지면서 종래의 전산망과 전국조직 등 인프라 등을 활용하면서 관리 운영의 효율을 기할 수 있었다. 하지만 보험수급자(보험수익자) 측면에서 보면 본 요양서비스가 중앙집
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국민건강보험공단은 등급판정위원회가 장기요양인정 및 등급판정의 심의를 완료한 경우 지체 없이 장기요양등급, 장기요양급여의 종류 및 내용, 그밖에 장기요양 급여에 관한 사항이 포함된 장기요양인정서를 수급자에게 송부하여야 한다.
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보험급여와 관련된 조사라는 점을 이용하여 법망을 회피하며, 법적 근거에 대한 불신이 우려되고 있다.
따라서 수급권과 장기 요양보험 제도를 보호하고 급여 청구 개선을 위해 철저한 관리와 감독이 필요하며, 국민건강보험공단에 사회복
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직변화 추이
구분
계
지역조합
공ㆍ교공단
직장조합
1차 통합전
(\'98.10월이전)
370 기관
227개 조합
1개 기관
- 1본부, 19개 지사
142개 조합
1차 통합후
(\'98.10.1)
143 기관
국민의료보험관리공단 1개 기관
- 1본부, 161개 지사, 27개 민원실
142개 조합
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국민 홍보가 부족하다. 위와 같은 문제점을 최소화하고 제도의 연착륙을 위해서는 다음과 같은 해결책을 생각해 볼 수 있다.
① 업무일원화
보험자인 공단은 한 지붕 두 가족(건강보험, 노인요양보험)으로 구성될 수 있으나 반드시 한 가족으
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보험의 관리운영
우리나라의 노인장기요양보험제도는 관리운영주체를 국민건강보험공단으로 하였다. 건보공단
의 전산망과 전국 조직 등 기존 인프라를 활용하도록 하였다.
그러나 서비스체계 면에서 다양성과 지역성에 기초한 요양서비스
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국민건강보험공단 이며, 이는 보험자의 역할을 수행합니다. 그리고 관리와 보험료부가나 징수 업무는 국민건강보험이 담당하지만 장기요양사업을 수행하기 위해 조직과 건강보험사업을 수행하는 조직등과 구분하여 따로 두도록 합니다.
-전
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국민 또는 외국인은 가입자 또는 피부양자가 된다.
2. 실업자에 대한 특례
사용관계가 종료된 직장가입자가 지역가입자가 된 경우 이후 최초로 고지
받은 지역가입자 보험료의 납부기한 이내에 공단에 직장가입자로서의 자
격을 유지할 것을
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