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근로자가 산업 현장에서 재해를 입더라도 이를 은폐하는 사례가 많은 것으로 조사됐다고 한다. 한국노총이 지난해 12월
산하 노동조합 79 7곳을 대상으로 산재보험제도 실태를 조사해 13일 발표한 결과에 따르면 해당 사업장에서 산재를 은폐
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근로복지공단 홈페이지(http://welco.or.kr)
-전광석. 1993. ‘사회보장법학’. 한림대 출판부
-장인협. 1978. ‘가족과 사회복지’. 한국사회학회 一. 서론
二. 본론
1) 국민복지연금법 도입
2) 국민연금제도 시행(1976-1988년)
3) 국민연금제
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복지국가의 이상과 현실」, 나남출판.
한국사회과학연구소(2000), 「한국 사회복지의 현황과 쟁점」, 인간과 복지.
<관련사이트>
한국복지교육원 www.welfare.pe.kr
보건복지부 www.mohw.go.kr
노동부 www.molab.go.kr
근로복지공단 www.welco.or.kr 1. 산
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2)보험금의 계산
3)관리 방식
산재보험 전달체계
3. 급여의 종류
1)요양급여
2)휴업급여
3)장해급여
4)유족급여
5)장의비
6)간병급여
7)상병보상연금
8)특별급여
9)적정보상수준을 유지하기 위한 장치들
(3)통상근로계수
4. 산재보험의
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2) 보험료의 종류
6. 급여조건, 종류 및 수준
7. 관리운영체계
8. 문제점 및 개선과제
1) 업종별 차등 요율제와 개별실적 요율제
2) 장해등급 등 판정의 한계성과 과제
3) 급여체제의 변화와 과제
4) 산재예방
5) 배상책임의
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근로자가 좀 더 쉽고 빠르게 산재보험을 신청할 수 있는 환경을 만들어야 할 것이다. 산재보험제도 개선의 내용과 의의, 김호병, 2008, 노동보험 포럼 제22호 근로복지공단노동보험연구원
4. 출처 및 참고자료
1) 산재근로자 권리구제 방안에 관
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근로자를 사용하지 아니한 최초의 날부터 1년이 되는 날의 다음 날에 소멸한다.
4) 직권소멸(11조 4호)
근로복지공단이 보험관계를 유지할 수 없다고 인정하여 보험관계의 소멸을 결정, 통지한 날의 다음 날에 소멸한다.
2. 보험관계 소멸의 효
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예산 추계를 위해서는 앞에서 언급한 사항들에 대한 종합적인 검토가 선행되어야한다. 2003년부터는 소득인정액과 최저생계비를 비교하여 대상자를 선정하고, 급여가 이루어지므로 소득 인정액 결정모형에 따라 가변적일 수 있다. 이러한 점
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2. 보험급여지급의 제한
공단은 근로자가 정당한 이유 없이 요양에 관한 지시를 위반함으로서 부상, 질병, 또는 신체장해의 상태를 악화시키거나 그 치유를 방해한 것이 명백한 경우에는 보험급여의 전부 또는 일부를 지급하지 아니할 수 있
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근로복지공단에 제출한다. 임금, 퇴직금 및 휴업수당을 지급받지 못한 근로자는 「법률구조법」 제22조의 법률구조 지원절차 등에 따라 소 제기를 위하여 필요한 경우 고용노동부장관에게 체불 임금 등과 체불사업주 등을 증명하는 서류의
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