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동기부여
Ⅳ. 기업연구소의 연봉제
Ⅴ. 기업연구소의 연구원 인센티브제도
1. 연구원 인센티브 제도의 유형
2. 연구원들이 선호하는 인센티브 제도
3. 최근 인력유동화 및 연구원 인센티브제도 운영관련 개선방안 및 제언
참고문헌
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항공경영학회.
최재용 외(2014). SNS 홍보마케팅 불변의 법칙. 시대에듀.
허문경(2007). 스토리텔링 마케팅. ceri 엔터테인먼트연구, Vol.7
조선일보 2012. 5. 17일자 보도자료.
Kotler, P., Kartajaya, H., & Setiawan, I. (2010). Marketing 3.0: From products to customers to the h
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동기 외(2011), “식품의 선택동기가 유기농식품에 대한태도 및 구매의도에 미치는 영향에 관한 연구”,한국식생활문화학회지.
김민정(2008), “소비자의 웰빙태도 및 웰빙구매행동 영향요인 분석”,성신여자대학교 대학원, 석사학위논문.
권미
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자기효능감이 직무태도에 미치는 영향, 한국항공대학교, 2010
채규자, 직무유형과 MBTI성격유형별 직무 만족 및 조직몰입에 관한 연구, 아주대학교, 2001
채선영, 직무 연수 실태 및 개선 방안, 공주교육대학교, 2007 Ⅰ. 직무유형
1. 단절적 직
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자기효능감의 조절효과를 중심으로」淑明女子大學校 大學院
김경민(2003)「기업내 구조화된 멘토링이 신입사원의 조직사회화 및 학습조직에 대한 인식에 미치는 영향」韓國技術敎育大學校 大學院
한국인사관리협회, 2006.06.07
헤럴드경제,
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지원
Ⅴ. 관광개발의 문화자원
1. 문화관광자원 개발사업
2. 문화체험 관광상품 개발
1) 문화관광축제
2) 상설문화관광프로그램
3. 관광기념품산업 육성
Ⅵ. 관광개발의 수자원
1. 이용가능한 수자원의 양과 질은 관광시설의 위치와 부
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대한 인식부족
2) 정보 공유를 회피하는 현상
3) 정보출처의 한정
3. 정보관리에 대한 시대적 변화
1) 서류더미의 정보
2) 일반지원기능의 정보
3) 문제해결 요소로서의 정보
4) 전략자원으로서의 정보
Ⅲ. 경영정보관리의 내용
1. 데이터
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항공에서는 직원들에 대한 믿음이 깊고 또 경험이 적은 직원들에게도 커다란 기회를 제공한다. 그래서 직원들이 강한 자기(自己)의식을 발휘하는 기업 환경을 조성한다. 이런 자기의식이 있으면 자신의 장점을 더 잘 알게 되고 또 자기의 능
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대한생명 건물은 우리가 어린 시절에
"우와 ~~ 정말 높다"라는 식의
동경의 대상이었던 건물이었다.
지금에 와서 우리가 건축가가 되어가길 선택하게 된 동기도 어쩌면 여기에 있을지도 모를 것이다. 어린 시절에 우리에게 건물에 대한 동경
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개인역량개발
1. 사이버교육에 의한 자기 주도 학습
2. 취업을 위한 현장 맞춤형 교육
3. 직능별 전문가 과정
4. 전문기술교육산업체에 의한 현장체험
5. 교육훈련-자격증-일의 연계
Ⅳ. 기업교육 예절교육프로그램개발
참고문헌
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